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Chef de Projet Data (F/H) CDD 18 mois
Groupe
Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
Posted Oct 15
About this role
Chef de Projet Data (F/H) CDD 18 mois Notre histoire, c’est la rencontre entre un alsacien audacieux, amoureux du vin et un assemblage de collaborateurs passionnés. L’aventure débute en 1979, lorsque Joseph Helfrich crée son entreprise Les Grands Chais de France spécialisée dans les vins et spiritueux. Depuis plus de 40 ans, l’entreprise familiale a grandi en s’entourant d’experts en viticulture, vinification, mise en bouteille et commercialisation, ce qui fait de nous le 1er exportateur français. Notre groupe maîtrise aujourd’hui l’ensemble de la filière viti-vinicole : “de la vigne au verre”, et compte plus de 3300 collaborateurs. Résolument engagé dans une démarche RSE depuis 2017, le Groupe mène depuis plusieurs années différents projets environnementaux, sociaux et économiques en cohérence avec sa vision stratégique du développement durable. Nous recrutons au sein de la DSI, deux Chefs de Projet Data (F/H) dans le cadre de CDD de 18 mois. VOTRE TERRAIN DE JEU SERA… Rattaché(e) à la Responsable Gouvernance Data au sein de la Direction des Systèmes d'Information (DSI) du Groupe, votre mission globale consistera à : • Piloter des chantiers fonctionnels data dans le cadre de la transition digitale de l’entreprise : récolter des besoins métiers en termes de données et définir les objets métiers ainsi que les processus cibles associés. • Animer des ateliers métiers, conclure et définir un cahier des charges. • Travailler en étroite collaboration avec le chef de projet afin de s’assurer de la tenue des délais dans les respects du coût et en étant garant de la qualité. Dans le cadre d’un projet de transition digitale, vos missions seront : 1. Animation de la Gouvernance Data & Data Stewardship : • Participer activement à la coordination des opérations d'assainissement, de contrôle qualité et de reprise des données (RDD). 2. Interface Métier & Analyse Fonctionnelle (Programme ERP) : • Être un interlocuteur privilégié et à l'écoute des équipes métiers du Groupe. • Animer des ateliers avec les métiers pour cartographier l'existant des objets métiers, identifier les axes d'amélioration de la qualité des données et faire le lien avec le dictionnaire de données (MDD). • Recueillir et qualifier précisément les besoins métiers sur le terrain. • Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées et coordonner les phases de recette/validation avec les utilisateurs. 3. Accompagnement des Utilisateurs & Conduite du Changement : • Déployer sur le terrain les actions d'accompagnement au changement définies avec la Responsable data gouvernance • Guider les utilisateurs pas à pas dans l'adoption des nouveaux processus et des outils Data. • Participer à la création des supports pédagogiques et animer les sessions de formation. VOUS ÊTES NOTRE PROCHAIN GRAND CRU SI… De formation de type Bac +5 (École d'ingénieurs, Master Scientifique, Management, ou Management des Systèmes d'Information), vous disposez d'une première expérience réussie de 2 à 5 ans en gestion de projet IT/Data, assistance à maîtrise d'ouvrage (AMOA) ou coordination fonctionnelle . Vous maîtrisez de manière approfondie des méthodologies de gestion de projet (Agile/Scrum, Cycle en V) et des outils associés (Jira, Confluence, Gantt) et avez un f ort intérêt pour les sujets de gouvernance, de dictionnaire de données (MDD) et de qualité des données. Une expérience ou une familiarité avec les projets SI / ERP est un vrai plus. Vous êtes reconnu(e) pour votre pragmatisme, rigueur et excellente aisance relationnelle. Vous bénéficiez d'une réelle aptitude à animer des ateliers et à vulgariser des sujets auprès des équipes métiers. Un anglais professionnel est nécessaire pour interagir avec les équipes à l'international. UN AVANT-GOÛT DE CE QUI VOUS ATTEND • Un poste à responsabilité au sein d’une équipe de collègues passionnés • Une entreprise familiale engagée qui continue à grandir grâce à vos idées et votre implication • Une culture de la sécurité pour nos collaborateurs ainsi qu’une attention particulière au respect de l’environnement • Des avantages Groupe Les Grands Chais de France : 13ème mois, mutuelle familiale, prime d’intéressement et de participation, tickets restaurant, CSE très actif etc • Un meilleur équilibre vie professionnelle / vie privée avec 1 à 2 jours de télétravail par semaine • Un accès à nos espaces de Co-working à Strasbourg et Scharrarbergheim dès la fin de votre période d'intégration • Une mobilité favorisée : en plus d’une ligne de train depuis Strasbourg ou Sarreguemines, une navette gratuite est mise à disposition des salariés pour l’aller-retour entre la gare et la société • Un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière offrant de belles opportunités d’évolution L'aventure vous tente ? LA SUITE ? Etape 1 - Soumettez-nous ici votre cépage, si votre profil est retenu, vous serez contacté(e) par Camille, RRH, dans le cadre d’un premier échange téléphonique Etape 2 - Nous partageons nos idées autour de votre millésime lors d’un entretien physique (ou visio) avec Céline, Master Data Manager. Etape 3 - Si votre candidature porte ses fruits ou du moins son raisin, vous rencontrerez Franz, DSI Groupe, dans le cadre d'un dernier entretien. Que vous soyez plutôt rouge, rosé, blanc, à bulles, ou sans alcool, vous trouverez votre place au sein de notre groupe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.