EXPLORE YOUR NEXT CHAPTER
[Stage] Product Owner SEPA F/H
Nickel
Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
Posted 7 days ago
About this role
Afin d'accompagner cette forte croissance, notre fintech recherche aujourd'hui son prochain Product Owner SEPA H/F, dans notre équipe core banking composée d'une vingtaine de personnes. A ce titre, vos principales tâches seront les suivantes : • Avoir un rôle de référent sur le périmètre fonctionnel du produit • Piloter les évolutions liées à un ou plusieurs projets sur le périmètre SEPA (virements prélèvements, évolutions réglementaires, services liés : VOP / Wero, événements comptables, etc.) • Contribuer à l'amélioration de la qualité et l'optimisation des processus liés à la gestion des flux SEPA chez Nickel • S'assurer de la qualité des livraisons en production Le rôle de product owner est à géométrie variable et peut porter sur : • Le pilotage des évolutions liées aux impacts des projets sur le périmètre produit, de l'étude préalable au déploiement en production, • La priorisation des évolutions liées aux projets, aux améliorations du produit et la gestion du backlog produit, • La rédaction et contribution à l'ensemble de la documentation requise aux différentes évolutions : expression de besoins, spécifications fonctionnelles, cahier de recette, etc, • La réalisation de la recette des fonctionnalités mises en oeuvre dans le cadre des évolutions du produit, • La mise en place et le maintien d'un processus de VABF applicable aux évolutions du core banking et à la non régression, • La définition des dashboards nécessaires au suivi des objectifs produit et la proposition des améliorations produit permettant leur optimisation, • La proactivité pour proposer de nouvelles évolutions visant à optimiser les fonctions ou processus concernant le produit, • Assurer une veille réglementaire, concurrentielle et opportunités technologiques. 🏅 A propos de vous • Vous êtes étudiant en école d'ingénieur et recherchez un stage de fin d'études de 6 mois débutant en janvier 2027. • Vous possédez une excellente capacité d'analyse ,de synthèse et priorisation, ainsi que de fortes qualités rédactionnelles. • Vous disposez d'une aisance relationnelle pour échanger efficacement avec l'ensemble des parties prenantes (métier, IT, management). • Vous êtes aussi autonome, proactif et curieux, et vous souhaitez pleinement vous engager et monter en compétences dans un environnement dynamique. Vos compétences techniques : • Vous avez idéalement de premières connaissances en SEPA ou en monétique, ainsi que des notions générales en informatique (architecture des systèmes, bases de données). • Vous maîtrisez la conduite de projets, les méthodologies de développement (cadre agile SCRUM) et avez une bonne compréhension des tests fonctionnels. • Vous pratiquez couramment les outils de gestion de projet (Google Workspace, MS Office) • Vous maîtrisez le français et l'anglais, à l'oral comme à l'écrit. 🎁 Avantages • Accord de télétravail 🏡 • Pass Mobilité 🚲 500€ par an pour financer vos dépenses en lien avec la mobilité durable (sur vos déplacement domicile/travail) • La carte ticket restaurant 💳 • Partenariat Gymlib pour les activités sportives et de bien-être • Localisation proche métro Ligne 8 - Liberté à Charenton PRÊT À NOUS REJOINDRE ? Notre processus de recrutement comprend plusieurs échange dont l'ordre peut varier selon les disponibilités de chacun : • Qualification RH : Un premier échange téléphonique afin d'échanger sur votre parcours et vos motivations. • Entretiens Opérationnels : Une rencontre avec vos futurs managers afin de découvrir plus concrètement le poste, l'équipe et échanger sur vos compétences. • Entretien de validation finale : Une dernière rencontre avec la Direction des Ressources Humaines pour s'assurer que vos aspirations et l'environnement nickel sont en adéquation. Votre profil est retenu et vos compétences sont validées ? Bienvenue chez Nickel ! Le succès de Nickel, c'est la diversité des profils et la richesse des parcours de chacun de nos collaborateurs. Plus qu'un diplôme, c'est votre personnalité et votre envie de nous rejoindre qui fera la différence Lancée en 2014, Nickel est LA solution de paiement qui offre la possibilité d'ouvrir un compte courant sans découvert, en 5 minutes chez un buraliste. Ouvert à tous et sans conditions de revenus, Nickel a déjà permis à plus de 3 millions de clients de payer et d'être payés autrement de façon utile, simple et bienveillante. Avec plus de 900 collaborateurs basés entre Paris, Nantes, Madrid, Bruxelles, Lisbonne et Berlin, vous rejoindrez des équipes dynamiques, multiculturelles et motivées (entreprise certifiée HappyIndex®AtWork 🏅 en 2023 et top 5 du classement !).