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Responsable des achats de scrap
Nexans
Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
Posted 8 days ago
About this role
Offre recrutement Responsable des achats de scraps H/F A propos de Nexans : Leader mondial des solutions de câblage et de connectivité de pointe, Nexans donne vie à l'énergie grâce à une gamme étendue de produits de premier ordre et de services innovants. Depuis plus de 120 ans, l'innovation est la marque de fabrique de l'entreprise, permettant à Nexans de construire avec ses clients un avenir plus sûr, plus intelligent et plus efficace. Chez Nexans, notre vision globale est d'électrifier le futur. Au sein du Groupe, cela signifie innover au-delà du câble pour apporter différenciation et valeur ajoutée à nos clients, grâce à des services et des solutions innovantes. Nos salarié/es partagent les mêmes valeurs : nous sommes des pionniers de la transition énergétique, déterminés à respecter les normes de performance les plus élevées et unis pour atteindre notre objectif ambitieux. A l'échelle individuelle, notre culture de croissance est fondée sur la confiance et la collaboration. Nous souhaitons vous intégrer comme un membre précieux de notre équipe. Afin de favoriser votre intégration, nous croyons en l'autonomie, tout en encourageant le partage des connaissances au sein de notre organisation. Nexans emploie plus de 28 500 personnes avec une empreinte industrielle dans 41 pays et des activités commerciales dans le monde entier. Nexans est présent à Lens dans les Hauts de France . Avec la création de NCCCR (Nexans Continuous Copper Casting and Refinery), Nexans doit approvisionner la raffinerie en matières premières secondaires contenant du cuivre afin d’alimenter un four d’une capacité pouvant atteindre 80 kt par an Finalité du poste : Au sein du service comité de direction, Le/La Responsable des achats de scraps pilote et manage la fonction achats des matières premières secondaires cuivre de NCCCR. Le poste définit et fait appliquer les stratégies de sourcing, de qualité, de règlement et de gestion des réclamations en coopération avec la Supply Chain, la Qualité, le HSE et la Finance. Vos principales responsabilités : • Approvisionner NCCCR en matières premières secondaires cuivre afin d’alimenter le four de raffinage jusqu’à sa capacité prévue. • Définir et exécuter une stratégie de sourcing garantissant la continuité d’approvisionnement, le niveau de qualité requis des scraps et des niveaux de décote compétitifs. • Construire et gérer un portefeuille diversifié de fournisseurs stratégiques, fournisseurs alternatifs qualifiés, fournisseurs spot tactiques et partenaires industriels en boucle fermée. • Réaliser le screening, l’homologation et le pilotage de la performance fournisseurs, conformément aux exigences de conformité Nexans. • Traduire le plan de mélange four, les contraintes de capacité, les niveaux de stocks et les limites de besoin en fonds de roulement en un plan d’achats et d’approvisionnement à 8–12 semaines en collaboration avec la Supply Chain • Mettre en place et suivre, avec la Finance, la Supply Chain, la Qualité et le HSE, les processus et procédures relatifs à l’homologation fournisseurs, aux exigences matière, à la contractualisation, aux paiements, à la fixation des prix, à la couverture, à l’acceptation qualité, aux règlements et aux réclamations. • Garantir le respect intégral des processus, procédures et délégations de pouvoir établis ainsi qu’une séparation claire des responsabilités entre les achats commerciaux, l’acceptation qualité et le traitement des paiements. • Manager l’équipe dédiée au sourcing des matières premières secondaires et à la coordination de la qualité entrante. • Développer une culture de responsabilité, de conformité, d’amélioration continue et de collaboration opérationnelle. • Garantir l’existence de processus appropriés de tarification, de fixation des prix et de couverture pour les matières secondaires achetées. • Négocier les conditions commerciales avec les fournisseurs : référence LME, métal payable, décotes, déductions d’humidité et d’impuretés, conditions de livraison et de paiement. • Coordonner les réconciliations quotidiennes et de fin de mois avec la Finance et la Trésorerie. • Suivre les pratiques de marché et les niveaux de décote par qualité de scrap. • Négocier les décotes et ajustements commerciaux afin de maximiser la valeur pour NCCCR en accord avec l’équipe Achats Métaux Non Ferreux (Recycling Manager) • Piloter la résolution des réclamations fournisseurs avec l’équipe QHSE. • Porter les plans d’actions correctives pour les fournisseurs présentant des écarts récurrents de qualité, de livraison ou de conformité. Votre profil : • Formation de niveau Bac+5 avec une spécialisation achats • Expérience professionnelle confirnée de plus de 10 ans dont au moins 5 à 7 ans dans une fonction similaire • Capacité à gérer l’incertitude, les crises et les risques d’approvisionnement tout en préservant la conformité et le contrôle financier et opérationnel. • Solide connaissance des marchés des métaux, de la tarification cuivre, des mécanismes LME, de la couverture et de la volatilité des marchés. • Forte expertise des matières premières secondaires cuivre, des catégories de scraps, des facteurs qualité et des structures de décote. • Bonne compréhension des contraintes four, des contraintes de supply chain et de la logistique entrante. • Excellentes capacités de négociation, relationnelles, de communication et de présentation. Pourquoi nous rejoindre ? • Un poste stratégique au cœur de la performance industrielle ; • Une forte exposition auprès de la Direction du site et des équipes Groupe ; • Un environnement industriel stimulant en pleine transformation ; • Des opportunités de développement au sein d'un groupe international engagé dans la transition énergétique. Nexans reconnaît les différences qui rendent chaque salarié précieux et unique. La diversité est la clé de la performance et de notre ambition globale de conduire le monde dans la transition énergétique vers une planète durable. Nous le savons par expérience. Toutes les différences sont appréciées et respectées chez Nexans. C'est pourquoi nous encourageons la diversité dans nos recrutements - Apportez la vôtre à Nexans, elle est la bienvenue ! Vous vous reconnaissez dans ce profil et vous êtes motivé/e par les missions décrites plus haut, rejoignez notre équipe et son esprit de challenge !