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Crédit Agricole
Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
Posted Oct 23
SPIRICA Directement rattaché(e) à la Direction des Systèmes d’Information, vous aurez en charge : Le management de l’équipe études et développements Informatiques de Spirica : · Encadrer et animer une équipe de 15 chefs de projets, ingénieurs de développements et architectes logiciels. · Définir les objectifs individuels et collectifs · Accompagner la montée en compétences des équipes · Recruter de nouveaux talents pour accompagner la croissance de l’entreprise Le pilotage du portefeuille de projets : · Élaborer la roadmap du SI en collaboration avec la maitrise d’ouvrage · Piloter les projets de développement en coordination avec la maitrise d’ouvrage, les opérations IT et la sécurité du SI. · Effectuer le reporting auprès de la Direction Générale Le pilotage technique du SI : · Piloter les évolutions d’architecture et des standards techniques et méthodologique de développement · Superviser la conception et le développement des nouvelles fonctionnalités · Garantir la qualité du code et des livrables · Optimiser les performances du système pour accompagner la croissance de l’activité. · Assurer une veille technologique et méthodologique continue · Identifier les axes de modernisation du SI Rémunération & Avantages . Équilibre vie pro-vie perso (jusqu’à 2 jours de télétravail/semaine selon conditions définies dans la charte) . 28 jours de congés payés + une dizaine de RTT. . Une rémunération fixe + un variable individuel + un variable collectif avec un dispositif d’épargne salariale (PEE et PERCOL) avec un système d’abondement . Mutuelle prise en charge à 80% et prévoyance à 100% . Titres restaurant dématérialisés avec une valeur du titre de 12€10 (part employeur à 60%, part salarié 40%). . CESU préfinancé jusqu’à 1 000€ par an (part employeur à 70%). . Forfait mobilité durable de 750€ par an (part employeur à 60%) . Des avantages sur les produits d’assurance, avantages CSE, surcomplémentaire retraite. Environnement de Travail · Équipe dynamique à taille humaine · Collaboration avec tous les métiers de l’entreprise · Télétravail hybride (2 jours/semaine) · Locaux au cœur de Paris. Projets & Perspectives · Projets d’envergure pour accompagner la croissance de la société (+40% par an) · Innovation dans les services clients · Modernisation du SI aux derniers standards technologiques · Participation à la stratégie IT de la Business Unit formée avec UAF Life Patrimoine et Milleis Vie · Diplôme Bac+5 en Informatique, Ingénierie ou équivalent · Spécialisation en développement logiciel ou architecture SI · Une bonne culture des technologies Java, des bases de données relationnelles, du WEB. · Connaissance des architectures logicielles · Maitrise des méthodologies agiles · Bonne culture de sécurité informatique et RGPD · Leadership et capacité à fédérer une équipe · Orientation résultats et satisfaction client · Bon relationnel, capacité à communiquer sur les enjeux IT auprès des métiers · Rigueur et sens de l'organisation
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Illustrative estimate only; assumes a standard employee profile and may omit benefits, pensions, credits and local rules. Regional and city-specific tax applies only where the selected calculator supports it; other results are country-level. Salary and location are sent only when you calculate: Paysums for supported regions, or WorthOf for wider country coverage. Confirm with an official payroll or tax source before making decisions.
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