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Ingeniero/a de Procesos y Mejora Continua (Planta)
MASSILLY
Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
Posted Oct 21
About this role
¿Te apasiona el entorno productivo real? Para nuestra planta de San Adrián, buscamos un/a Ingeniero/a de Procesos y Mejora Continua con un perfil puramente operativo y vocación de planta (Gemba). Tu misión principal será dar soporte en los proyectos de fabricación y modificaciones técnicas, pasando la mayor parte de tu jornada a pie de línea: observando procesos reales, analizando cuellos de botella, tomando tiempos e implementando mejoras prácticas y sostenibles junto a los técnicos, encargados y operarios. Actividades principales : • Soporte en nuevos proyectos de la planta: Acompañar pruebas piloto, modificaciones de maquinaria y arranques de proceso a pie de línea, reportando incidencias y desajustes al responsable del proyecto. • Estandarización de procesos: Redactar y actualizar hojas de trabajo estandarizado , pautas visuales y métodos operativos validados directamente con el personal . • Mejora continua (Lean práctico): Implantar y sostener 5S, detectar desperdicios y participar en análisis de causa raíz sencillos (5 Porqués, Ishikawa) ante problemas de seguridad, calidad o paradas de producción • Trabajar codo a codo con los operarios, recogiendo sus sugerencias de mejora y formándolos en nuevos métodos de trabajo Contrato y entorno de trabajo : • Proyecto con desarrollo y aprendizaje continuo desde el terreno. • Horario partido. • Estabilidad laboral con posibilidad real de contrato indefinido. Información sobre el proceso de selección: 1️⃣ Entrevista telefónica (o videollamada): esta primera entrevista será la ocasión para presentarte y que sepas más sobre tu futura empresa. 2️⃣ Entrevista presencial: es la ocasión para conocer al equipo y descubrir la cultura de la empresa. Por nuestra parte, esta entrevista nos permitirá comprender mejor tu perfil y saber un poco más sobre ti. 3️⃣ Feedback y seguimiento: te tendremos informado(a) de cualquier información relevante sobre el proceso de selección. Formación / Experiencia : • Formación académica: Grado en Ingeniería (Organización Industrial, Mecánica, Industrial o afines). • Experiencia: Entre 6 meses y 2 años de experiencia. Se valoran muy positivamente prácticas curriculares o extracurriculares en entornos de fábrica o taller. • Conocimientos técnicos: Fundamentos sólidos de herramientas Lean (5S, estandarización, análisis de pérdidas) y manejo solvente de Excel para la recogida y tratamiento de datos operativos. Conocimientos / competencias: • Capacidad de observación y mentalidad práctica para resolver problemas. • Gran empatía, cercanía y habilidades de comunicación para conectar con los operarios. • Actitud proactiva, humildad y ganas reales de aprender desde la base operativa.