Opens alehop.teamtailor.com in a new tab. Check the address before sharing personal information.
Key skills in this ad
Languages
English
Picked out automatically from the employer's ad. Read the full description before applying.
About this role
En ALE-HOP vendemos productos y además ¡repartimos ilusión!
Si te apasiona la atención al cliente y la venta, ¡esta es tu oportunidad!
¡ÚNETE A ALE-HOP!
En ALE-HOP llevamos más de 30 años repartiendo alegría y diversión a través de más de 360 tiendas en 4 países 🌎 . Estamos especializados en regalos, productos originales y artículos de moda y decoración , y seguimos creciendo con un objetivo muy claro: ¡llenar el mundo de vaquitas! 🐮
Make job search work for you
Turn a broad, stressful search into a focused weekly routine.
Aquí te espera un trabajo cerca de ti con un salario que suma y un equipo que te acompaña ✨
💼 ¿Qué harás en tu día a día?
🙋 Atención al cliente: escucharás, asesorarás y animarás a cada cliente a descubrir e interactuar con nuestros productos, creando una experiencia de compra divertida.
📦 Producto: recibirás, repondrás y colocarás la mercancía para que cada rincón invite a descubrir nuestros productos.
🤝 Caja: realizarás cobros y participarás en la apertura y cierre, ofreciendo una atención cercana y cuidando cada detalle para que la experiencia termine con una sonrisa.
✨ Limpieza: cuidarás cada rincón para que la tienda esté siempre limpia, organizada y lista para recibir a nuestros clientes.
🐮 Trabajo en equipo: contarás con el acompañamiento de tu responsable y del resto de HOPers para aprender, resolver dudas y alcanzar juntos los objetivos de la tienda.
¿Qué buscamos en un HOPer?
😊 Experiencia previa en atención al cliente, ventas o puestos similares.
🙌 Actitud cercana, positiva y ganas de aportar buen ambiente al equipo.
⚡ Agilidad y energía para seguir el ritmo de una tienda dinámica.
🚀 Iniciativa para anticiparte, ayudar y buscar soluciones en el día a día.
🗣️ Orientación comercial y facilidad para conectar con los clientes.
🔄 Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de lunes a domingo .
🚗 Proximidad o posibilidad de desplazamiento al puesto de trabajo.
🌍 Nivel intermedio de inglés.
📅 Incorporación a partir del 23/11/2026.
¿Listo/a para descubrir la experiencia HOPer?
📍 Un trabajo cerca de ti : trabajarás en nuestra tienda de [localidad/centro comercial].
📄 Contrato temporal hasta el 31/12/2026 con jornada de 30 horas semanales de lunes a domingo en turnos rotativos.
️ 📅 Horarios planificados: conocerás tu planificación con antelación para que puedas organizarte lo mejor posible.
💰 Un salario que se adapta a tu jornada
30 horas semanales: desde 1.275€ hasta 1.500€ brutos al mes, con complementos por domingos, festivos y nocturnidad.
🤝 Un gran equipo: trabajarás en un ambiente cercano, dinámico y colaborativo, en el que cada persona cuenta.
🚀 Oportunidades reales de aprendizaje y crecimiento.
🎓 Formación continua sobre nuestros productos, técnicas de venta y operativa básica de tienda.
🏷️ 30 % de descuento en todos nuestros productos.
🐮 ¡Da el salto y únete al equipo ALE-HOP! ✨
📩 Envía tu candidatura y empieza tu experiencia HOPer:
https://careers.ale-hop.org/
Porque trabajar con ilusión también forma parte de nuestra manera de hacer las cosas.
Departamento
Tiendas
Puesto
Ayudante de Dependiente/a
Ubicación
ALE-HOP Cullera
Tipo de empleo
Temporal
Acerca de ALE-HOP
Fundada en
2001
Compañeros
+2600 HOPers
Retail
Shift work
Temporary
Training provided
Pay
Pay is not stated in the ad.
Estimate take-home pay for a figure you enter
Estimated take-home pay
Explore gross pay after typical payroll taxes for a work location.
Illustrative estimate only; assumes a standard employee profile and may omit benefits, pensions, credits and local rules. Regional and city-specific tax applies only where the selected calculator supports it; other results are country-level. Salary and location are sent only when you calculate: Paysums for supported regions, or WorthOf for wider country coverage. Confirm with an official payroll or tax source before making decisions.
Visa sponsorship and relocation: not stated in the ad.
JobCheckPoint never asks candidates to pay, and genuine employers shouldn't either. If this job asks you for money (registration, training, visa or equipment fees), don't pay. Report it below.
