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United Rentals
Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
Source date: 11/9/2026
Great company. Great people. Great opportunities.Si vous souhaitez avoir la chance de faire votre marque auprès du plus grand fournisseur de location d'équipement au monde, venez construire votre avenir avec United Rentals !En tant que mécanicien sur la route II - Solutions d'équipement client (Service Tech II - CES) chez United Rentals, vous utiliserez vos compétences pour effectuer l'entretien et les réparations sur les équipements appartenant au client de manière sûre et professionnelle. Chaque jour, vous aurez l’occasion de vous améliorer et de mettre vos compétences à l’épreuve. Si vous en avez le désir et l’ambition, vous aurez également la possibilité d’accéder à des postes de technicien de niveau supérieur au sein de notre département de service. Comme tous les membres de notre équipe, vous aurez la responsabilité de fournir un service d’exception à nos clients.Si vous souhaitez avoir la chance de laisser votre empreinte chez le plus grand fournisseur d’équipements de location au monde, envisagez de faire carrière chez United Rentals. Nous vous offrons une excellente occasion de continuer à perfectionner vos compétences en mécanique, que ce soit dans le domaine de la soudure, des véhicules automobiles ou des moteurs diesel.Voici d’ailleurs quelques-unes des principales taches :Effectuer des réparations mineures, des contrôles d'entretien et le nettoyage de l'équipement.Soumettre des rapports sur l’état des machines à la direction.Effectuer des démonstrations d’équipements auprès des clients.Participer au ramassage et à la livraison des équipements et des pièces.Réaliser les autres tâches demandées en fonction des besoins.Exigences du poste :Diplôme d’études secondaires ou équivalent.Permis de conduire valide assorti d’un dossier de conduite jugé acceptable.Connaissances élémentaires des équipements de construction.Compétences en mécanique, connaissance des outils applicables au posteService à la clientèle de qualité supérieure, esprit d’équipe et capacité à communiquer aussi bien à l’oral qu’à l’écrit.Exigence linguistique : Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral et à l’écrit.Ce poste est considéré sensible à la sécurité aux fins des politiques et procédures de United Rentals.Why join us?We don’t just “talk the talk!” We’re an award-winning company (recently named a Glassdoor Best Place to Work in 2026) that truly cares about our people - That’s why we offer best-in-class benefits and perks that will support you and your family. In addition to our health and financial plans, we also offer:Paid Parental LeaveUnited Compassion FundEmployee Discount ProgramCareer Development & Promotional OpportunitiesAdditional Vacation Buy Up Program (US Only)Early Wage Access through Payactiv (US Hourly Only)Paid Sick LeaveAn inclusive and welcoming cultureExplore our comprehensive U.S. benefit offerings For Canadian benefits, click hereUnited Rentals, Inc. is an Equal Opportunity Employer and makes employment decisions regardless of race, color, religion, sex, national origin, age, genetic information, citizenship status, veteran status, sexual orientation, gender identity, disability, or any other status protected by law. If you need a reasonable accommodation at any point of the application process, please email careers@ur.com for assistance.At United Rentals, we proudly hire active duty members, veterans, reservists, and their families. The values that define your service—leadership, discipline, integrity, and teamwork—are the same values that drive our success. With many veterans already part of our team, we’re ready to help you transition into a rewarding career.United Rentals consists of a wide variety of roles with different duties and responsibilities. The actual pay rate offered to candidates varies depending upon a wide range of factors including specific position, location, education, training, experience, skills, and ability.
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Illustrative estimate only; assumes a standard employee profile and may omit benefits, pensions, credits and local rules. Regional and city-specific tax applies only where the selected calculator supports it; other results are country-level. Salary and location are sent only when you calculate: Paysums for supported regions, or WorthOf for wider country coverage. Confirm with an official payroll or tax source before making decisions.
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