EXPLORE YOUR NEXT CHAPTER
Gällivare Kommun
Source: Arbetsformedlingen Platsbanken · original listing ↗
Posted today
Verksamhetsbeskrivning Tallbacka förskola är en treavdelningsförskola i samma byggnad som Tallbacka skola beläget på Mellanområdet i Gällivare. Avdelningarna är just nu åldersblandade 1–5 år med max 18 barn i varje grupp. Förskolan har mycket nära till naturen på mellanområdet och nyttjar dessa som lärmiljö i undervisningen med barnen. Tallbacka förskola arbetar utifrån hållbar utveckling, jämställdhet med tydlig utgångspunkt utifrån läroplan för förskolan 2018. Tallbacka förskola ingår tillsammans med Granbacka och Aurora förskola i ett kollegialt nätverk där vi samverkar och utbyter erfarenheter. Verksamheten är trygg och väl inarbetad. Vi arbetar projekterande i processer med barnen och det är barnens intressen och inflytande som ligger till grund för hur undervisningen utformas. Vi arbetar mycket utomhus och använder naturen som grund för barns lärande och utveckling. Arbetsuppgifter Som resursperson är du förstärkning av arbetslaget för att ge barn i behov av särskilt stöd, stimulans och den hjälp barnet behöver i en 3-5 årsavdelning. Du ska tillsammans med övriga i arbetslaget ansvara för att delta i planering, genomförande av aktiviteter och reflektion i arbetslaget och att genomföra det systematiska kvalitetsarbetet i samarbete med övriga kollegor och arbetslag på förskolan. Barnen ska ges nya utmaningar och få stöd och stimulans för sin utveckling och sitt lärande och de barn som behöver särskilt stöd ska får det utifrån behov. Kvalifikationer Barnskötarutbildning eller erfarenhet av att arbeta med barngrupper och/eller barn i behov av särskilt stöd. Vi söker dig som vill vara med och utveckla vår spännande verksamhet. Det är viktigt: att du känner till Läroplan för förskolan 2018 som vårt styrdokument att du tycker om att vara ute och använda naturen som utgångspunkt i barns lärande. att du är en tydlig ledare, självständig, ansvarstagande och har lätt för att ta egna initiativ att du är positiv och har tilltro till barnens kompetenser att du är intresserad av att använda dig av digitala verktyg för att utmana barnens lärande. att du är mån om förtroendefulla relationer till barn och föräldrar samt att du har god samarbetsförmåga med övriga kollegor. att du lär dig verktyg för kommunikation så som TAKK, teckenspråk eller bildstöd. att du är intresserad av utveckling och systematiskt kvalitetsarbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Inom ramen för den nationella minoritetsspråkslagen är Gällivare kommun förvaltningskommun för samiska, meänkieli och finska. Kunskaper i något av dessa språk är meriterande vid ansökan om anställning i Gällivare kommun. För tjänsten krävs ett utdrag från Polisens misstanke och belastningsregister. Arbetstid/Varaktighet Heltid, visstid 1 år Lön Månadslön – ange gärna löneanspråk, vi tillämpar individuell lönesättning – ange gärna löneanspråk i ansökan. Tillträde / Ansökan Till din ansökan vill vi ha med ett CV. Vid anmodan lämnas originalhandlingar. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tillträde: 2026-12-07 eller enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-11-30 Upplysningar Rektor Linn Eriksson, tel 0970- 81 84 65 Rekryterare Ann-Louise Johansson, tel 076 137 80 78 Rekryterare Natalia Castro, tel 070 287 37 52 Fackliga företrädare Ex. kommunal, tel: 010-4429919, mailto:Gallivare.norrbotten@kommunal.se Övrigt Gällivare kommun erbjuder dig: Friskvårdförmån i form av styrketräning/gruppträning/Dundret Friskvårdstimme Ta del av arbetsplatsens Trivselpeng Medlemskap i GKFF (Gällivare kommuns fritidsförening) Möjlighet till semesterväxling Varmt välkommen med din ansökan!
Not specified
Explore gross pay after typical payroll taxes for a work location.
Illustrative estimate only; assumes a standard employee profile and may omit benefits, pensions, credits and local rules. Regional and city-specific tax applies only where the selected calculator supports it; other results are country-level. Salary and location are sent only when you calculate: Paysums for supported regions, or WorthOf for wider country coverage. Confirm with an official payroll or tax source before making decisions.
JobCheckPoint never asks candidates to pay, and genuine employers shouldn't either. If this job asks you for money (registration, training, visa or equipment fees), don't pay. Report it below.
Opens candidate.hr-manager.net in a new tab. Check the address before sharing personal information.