I rollen arbetar du med plock och pack av sjukhusmaterial till Medicarriers kunder, med hjälp av plocktruck (A1). Tjänsten är en heltidsanställning med arbete 5 vardagar i veckan (mån-fre). Lagret är öppet även röda dagar, men inte helger, och arbetstiderna är förlagda till dag- eller kvällspass (06.15–14.30 eller 14.30–22.45). Det är ett krav att vara tillgänglig både dag och kväll, schemat bokas vanligtvis en vecka i taget. Över tid kan man även lära sig andra avdelningar och arbetstiderna kan då variera. Du får en gedigen introduktion vid start.
Vem är du?
Meriterande om du har arbetat på ett liknande lager med inriktning mot sjukvård. För att lyckas i rollen som lagerarbetare tror vi att du är en energisk och gillar fysiskt krävande arbete. Vidare är det viktigt att du är pålitlig och noggrann i ditt arbete så att kunder i slutändan får rätt varor till sig – att patienter i Stockholms län därmed får rätt vård i rätt tid. Även meriterande om du har ADR-utbildning.
Krav för tjänsten är att du:
Behärskar svenska i tal och skrift
Kan arbeta heltid och är tillgänglig för både dag- och kväll
Har gymnasieutbildning/examen
Har truckutbildning enligt TLP10
Har erfarenhet av lagerarbete
Under rekryteringsprocessen kommer det krävas utdrag ur belastningsregistret samt säkerhetsintervjuer med dig som kandidat. Intervjuer hålls löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka in din ansökan redan idag! I ditt cv ska det tydligt stå både månader och årtal för tidigare arbeten och studier.
Swedish
Pay
Pay is not stated in the ad.
Estimate take-home pay for a figure you enter
Estimated take-home pay
Explore gross pay after typical payroll taxes for a work location.
Illustrative estimate only; assumes a standard employee profile and may omit benefits, pensions, credits and local rules. Regional and city-specific tax applies only where the selected calculator supports it; other results are country-level. Salary and location are sent only when you calculate: Paysums for supported regions, or WorthOf for wider country coverage. Confirm with an official payroll or tax source before making decisions.
Visa sponsorship and relocation: not stated in the ad.
JobCheckPoint never asks candidates to pay, and genuine employers shouldn't either. If this job asks you for money (registration, training, visa or equipment fees), don't pay. Report it below.