EXPLORE YOUR NEXT CHAPTER
DHL Freight söker: Extrajobb som terminalarbetare
DHL Freight (Sweden) AB
Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
Posted Oct 16
About this role
DHL Freight söker: Terminalarbetare för extrajobb på terminalen i Växjö På DHL arbetar vi med att få våra kunders vardag att fungera. Som ett av de ledande företagen i världen inom logistik, ser vi till att våra kunder får leverans av varor och material. Utan transporter stannar samhället, vi har ett viktigt uppdrag - Förena människor, förbättra liv. Som medarbetare hos oss är du en viktig nyckelspelare. Arbetsuppgifter Allmänt förekommande uppgifter inom terminalhantering såsom truckkörning, godssortering, lossning och lastning m.m. Profil & Bakgrund För att lyckas i den här rollen ser vi att du har: Truckkort med behörighet A och B (A är ett krav) Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift Meriterande om du har erfarenhet inom transport/logistik Nedan kännetecknar dig som person: Älskar utmaningar och har ambitioner Visar engagemang och uthållighet Är strukturerad och resultatorienterad Brinner för att kollegor och kunder är nöjda Kommunicerar väl och är tydlig Tjänsten är en tidsbegränsad anställning vid behov av extra arbetskraft och innebär sporadiska arbetspass. Då verksamheten har en tyngdpunkt på eftermiddag, kväll och natt är det lämpligt att i ansökan ange vilka pass som är lämpliga för er. Tjänsten är placerad i Växjö För jämnare könsfördelning ser vi gärna kvinnliga sökanden (eller manliga om så är fallet) Vad erbjuder vi dig? Vi på DHL trivs och många av oss har jobbat här länge. Vi är ett företag som ser våra medarbetares utveckling och potential – vi vågar satsa på våra medarbetare! I det stora globala, och internationella bolaget som vi är, har vi en härlig teamkänsla med familjär stämning där vi respekterar varandra. Här finns mycket medarbetarengagemang samt humor och vi tycker om att fira våra framgångar. Vi är certifierade i Top Employer vilket innebär att vi är en arbetsgivare som erbjuder den bästa arbetsmiljön för medarbetare att utvecklas både professionellt och personligt. Miljö och hållbarhet är viktigt för oss, vi arbetar ständigt med att utvecklas för att ligga i framkant, vilket uppmärksammas och ger resultat. Vi tar ansvar och blev bland annat utsedda till branschvinnare av Sustainable Brand Index B2B för tredje året i rad. Vill du också vara med? Välkommen med din ansökan senast 30 nov, urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Vid frågor, vänligen kontakta Arlind Brahimi eller Jörgen Chevrell på email: arlind.brahimi@dhl.com 070-9345433. jorgen.chevrell@dhl.com . 070-9345402 Häng med oss bakom kulisserna, följ oss på Instagram Eller kika närmare på DHL - vårt varumärke, DHL Freight - globalt eller DHL Freight Sverige Enligt EU-direktiv (2009/52/EG) måste vi som arbetsgivare kunna påvisa våra medarbetares rättighet att arbeta inom EU. Vid en anställning på DHL måste du därför kunna uppvisa din rätt att arbeta inom EU genom medborgarskap (exempelvis pass) eller i annat fall uppvisa ditt arbetstillstånd. Vi genomför bakgrundskontroller på alla våra slutkandidater. DHL är marknadsledande inom logistikbranschen och är ”logistikbolaget för hela världen”. DHL erbjuder expertis inom internationell express-, flyg- och sjöfrakt, väg- och tågtransport, kontraktslogistik samt internationella brevtjänster. DHL ingår i koncernen DHL group som finns i 220 länder och har 570 000 anställda. Genom sitt globala nätverk kan DHL erbjuda sina kunder högsta kvalitet kombinerat med god lokal kännedom. Allt för att på bästa sätt kunna tillgodose kundens behov av tjänster som täcker hela varuflödeskedjan. DHL tar sitt sociala ansvar genom att löpande arbeta med åtgärder för att minska klimatpåverkan och genom att bidra med katastrofhantering samt utbildning. DHL i Sverige har cirka 4000 medarbetare och 65 kontor, terminaler och stationer runt om i Sverige. Våra kunder är viktiga för oss och varje kontakttillfälle som en kund har med DHL ska vara kopplad till en positiv känsla.