EXPLORE YOUR NEXT CHAPTER
Svea Solar Sweden
Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
Posted Oct 28
"Svea Solar är en väldigt bra arbetsplats med grymma kollegor" hälsar din framtida kollega Victor, som utvecklats från elektriker till AC-specialist! Svea Solar är Sveriges största bolag inom energilösningar för hemmet. Vi har branschens starkaste varumärkeskännedom, tar marknadsandelar och är operativt lönsamma i Sverige. Vi ser en ökad efterfrågan på våra tjänster. Allt fler vill energioptimera sina hem och företag för att slippa höga elräkningar och effekttariffer. För att möta efterfrågan söker vi nu resande service- och installationselektriker som vill hjälpa våra kunder att ta kontroll över sin energianvändning. Du utgår från hemmet varje dag. Cirka 1–2 veckor per månad arbetar du med projekt i Norrland, framför allt längs Norrlandskusten men även inåt landet. Övriga veckor arbetar du med projekt i din hemregion. För den här rollen ser vi gärna att du bor i trakterna kring Hudiksvall, Falun, Gävle eller Uppsala. Vi erbjuder Kollektivavtal med Svenska Elektrikerförbundet (SEF) Vi erbjuder trygga och rättvisa arbetsvillkor samt löner som ligger över kollektivavtalets rekommendationer. Möjlighet till bonus Våra bästa elektriker får ungefär 4 000–6 000 kr extra i bonus utöver grundlönen. Bonusen har inget tak och baseras på kundnöjdhet. Säkra arbetsförhållanden Säkerhet är det första vi pratar om på morgonen och genomsyrar våra processer och rutiner. Goda utvecklingsmöjligheter Läs om Victor Lindskogs utvecklingsresa på Svea Solar. Om rollen Du arbetar självständigt och ansvarar för att installera solcellsanläggningar, batterier och laddstolpar hos våra privatkunder. Du kopplar även in systemen i fastighetens elcentral. Du reser mellan kunderna med tjänstebil, och vi tillhandahåller all utrustning du behöver för arbetet. Rollen innebär en del resor. De elektriker som reser mest har maximalt cirka 25 hotellnätter per år. När du övernattar bor du alltid i ett eget hotellrum. I rollen ingår: • Kundkontakt och planering i samråd med installationskoordinator • Installation och driftsättning av växelriktare, batterier och laddstolpar • Felsökning • Uppföljning av arbetsmiljöplan • Isolations- och kontinuitetsmätningar samt andra kontroller inför drifttagning • Dokumentation och ifyllnad av egenkontroller • Hantering av vårt interna CRM-system Vem är du? Vi söker både juniora och seniora elektriker. Lönen anpassas efter din erfarenhet och senioritet i enlighet med SEF:s kollektivavtal. Grundkrav • Du har ECY-certifikat. • Du har genomfört din lärlingsperiod. • Du behärskar svenska och engelska. • Du har B-körkort för manuell bil. • Du trivs med att resa i arbetet. Meriterande, men inget krav • Erfarenhet av installation av solpaneler, batterier, växelriktare och laddstolpar. Som person • Du har ett högt säkerhets- och kvalitetstänk. • Du trivs med att arbeta självständigt och ta eget ansvar, samtidigt som du värdesätter teamwork. • Du vet hur man skapar en enastående kundupplevelse. • Du arbetar effektivt och målinriktat. Vill du bli vår nästa kollega? Vi hanterar ansökningar löpande, så vänta inte med att söka! Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess här . Läs mer om Svea Solar och våra värderingar på vår webbplats . I rekryteringsprocessen genomför vi bakgrundskontroller via Verifiera och verifierar ECY-certifikat eller andra relevanta certifikat via Elbranschens Centrala Yrkesnämnd. LI-LS2 Department Installation Location Hudiksvall Remote status Fully Remote About Svea Solar Sweden Founded in 2014 Co-workers 600
Not specified
Explore gross pay after typical payroll taxes for a work location.
Illustrative estimate only; assumes a standard employee profile and may omit benefits, pensions, credits and local rules. Regional and city-specific tax applies only where the selected calculator supports it; other results are country-level. Salary and location are sent only when you calculate: Paysums for supported regions, or WorthOf for wider country coverage. Confirm with an official payroll or tax source before making decisions.
JobCheckPoint never asks candidates to pay, and genuine employers shouldn't either. If this job asks you for money (registration, training, visa or equipment fees), don't pay. Report it below.
Opens sveasolar.teamtailor.com in a new tab. Check the address before sharing personal information.