EXPLORE YOUR NEXT CHAPTER

Senior Payroll Specialist

Greenstep

Stockholm, SverigeOn-site · Full-time

Source: Headcount Labs · original listing ↗

Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.

Posted yesterday

About this role

Är du en senior lönekonsult som vill ta nästa kliv i en tillväxtorienterad miljö? Gör skillnad i en kultur som kombinerar frihet, gemenskap och utveckling! ⭐ Vi söker nu ytterligare en erfaren lönekonsult till vårt team i Greenstep Sverige . Vill du vara med i en spännande fas och fortsätta utvecklas i en modern arbetsmiljö med fokus på transformation, engagemang och gemenskap - läs mer nedan! I takt med vår tillväxt söker vi nu fler kunniga specialister för att stärka vårt löneteam. Ditt arbete som Senior Payroll Specialist är mångsidigt och består av olika uppgifter kopplat till dina kunders löneadministration. En viktig del av ditt arbete är kommunikation, rådgivning och kvalitetssäkring av löneprocesser gentemot kunden. Som lönekonsult arbetar du med hela löneprocessen i dina kunduppdrag, vilket innebär ett självständigt arbete samtidigt som du arbetar i team. Vi erbjuder en spännande arbetsmiljö där du får utnyttja dina styrkor och utveckla din kompetens både inom svenska kunduppdrag och på den nordiska marknaden. Vi tror på samarbete och vill lyckas tillsammans som ett team! ⭐ Vad vi önskar av en framtida teammedlem? Du har en positiv attityd och ett genuint intresse av att jobba i team och uppnå mål tillsammans. Arbetet förutsätter god samarbetsförmåga men också ett självständigt, kvalitativt arbetssätt och initiativtagande. Vi söker dig som är ansvarstagande, har ett starkt självledarskap och trivs med att ta ägarskap över dina arbetsuppgifter samt driva arbetet framåt på ett strukturerat och proaktivt sätt. Du trivs i en framåtblickande arbetsgemenskap där du får utrymme att utvecklas och förbättras. Du bidrar aktivt med nya idéer och strävar alltid efter att hitta lösningar som ger mervärde för kund. Vi önskar att du har möjlighet att vara på plats på vårt kontor i Stockholm eller Norrköping 3 dagar i veckan. Utöver det ser vi gärna att du har: • Minst 5 års erfarenhet av självständigt arbete i hela löneprocessen • Du har tidigare erfarenhet av konsultbranschen eller konsultrollen • Du har en yrkeshögskoleutbildning eller högskoleutbildning inom lön eller ekonomi • Du är van att arbeta i olika system, erfarenhet av systemet Flex HRM är meriterande • Tidigare arbete med löner mellan nordiska länder är meriterande • Det är meriterande om du är auktoriserad lönespecialist och/eller har ledarerfarenhet • Arbetet förutsätter flytande kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift Varför välja Greenstep?: 💚 Familjeägt och stabilt – vi har vuxit organiskt sedan starten 2010 och är idag över 800 kollegor i flera länder. 💚Öppen och inkluderande kultur – här är gemenskap, samarbete och prestigelöshet en självklar del av vardagen. 💚 Vi delar vinsten – varje år går 10 % av företagets vinst till medarbetarna via vårt vinstutdelningsprogram Together . 💚 Kontinuerlig utveckling – vi investerar i din kompetens genom interna utbildningar, Greenstep Academy och kunskapsdelning i teamet. 💚 Flexibelt arbete – hybridlösning med både kontor och distans. 💚 Trygghet och välmående – tjänstepension, försäkringar, friskvårdsbidrag och aktiviteter som stärker både hälsa och teamkänsla. Greenstep är en tillväxtpartner som utöver redovisning stöttar våra kunder med kvalitativa tjänster inom lön, HR, skatt, affärsjuridik, CFO-tjänster, hållbarhet, ERP och automation. Förutom i Sverige har Greenstep verksamhet i Norge, Finland, Danmark, Estland, Nederländerna och Storbritannien och via det internationella MSI-nätverket i ytterligare 100+ länder. Du finner mer information om vilka vi är här: Vi är Greenstep - läs mer om oss! Greenstep skiljer sig från många traditionella konsultbolag. Vår styrka ligger i långsiktiga och förtroendefulla relationer med våra kunder, särskilt med deras affärs- och ekonomiledning. Vi värderas för vår expertis och våra insikter - vår kundbas består av över 3000 spännande företag i Norden och i allt större utsträckning även internationellt. Då vi samarbetar mycket över landsgränserna så sker mycket av vår dagliga kommunikation på engelska. • Är du den vi söker? Skicka gärna din ansökan snarast men senast 5 december 2026. Intervjuer och urval kommer att ske löpande, därför hoppas vi på att få din ansökan redan idag. Vi kan komma att begära utdrag ur belastningsregistret från polisen samt skuldfrihetsintyg som inhämtas från kronofogdemyndigheten för personer som rekryteras till oss. LI-EL1 Greenstep team Löneadministration Platser Stockholm , Sverige: Norrköping Distansarbete Hybridarbete Greensteps värderingar På Greenstep arbetar vi i enlighet med våra värderingar. Vi har tillsammans utformat fyra grundvärderingar, som styr vårt arbete: • Önskan att glädja kunden • Vilja att förnya och utveckla kompetensen • Passion att åstadkomma och lyckas tillsammans • Ärlighet och respekt för andra människor Om Greenstep Greenstep är ett familjeföretag som hjälper tusentals företag globalt att växa genom klarhet. • Vi tar hand om och automatiserar våra kunders redovisning och löner • Hoppar in i kundernas dagliga verksamhet som interim- eller deltidsekonomi- och HR-chefer • Hittar ny finansiering eller ägare vid behov • Implementerar BI och ERP-programvara för att stödja kundernas globala ambitioner • Hjälper företag att bygga en mer hållbar och utbildad framtid Greensteps kunder sträcker sig från startups och lokala fonder till börsnoterade och internationella företag. Vi kan relatera till dem alla: vi har varit där själva och vet vilka problem de står inför. Tillsammans kan vi identifiera och ta nästa gröna steg. Grundades 2010 Medarbetare 800+ Omsättning 400 000 000+ kr

Salary information

Not specified

Visa sponsorship

Not specified

Work authorisation

Not specified

Relocation support

Not specified

JobCheckPoint never asks candidates to pay, and genuine employers shouldn't either. If this job asks you for money (registration, training, visa or equipment fees), don't pay. Report it below.