Opens jobb.effektiv.se in a new tab. Check the address before sharing personal information.
Key skills in this ad
Languages
Swedish
English
Picked out automatically from the employer's ad. Read the full description before applying.
About this role
Din framtida arbetsgivare
ReuseIT Sweden AB erbjuder tjänster inom återanvändning av datorer, mobiler och andra IT-relaterade produkter. Affärsmodellen innefattar inköp av använd IT-utrustning från organisationer och företag där informationsbärare säkerhetsraderas och produkterna testas samt rekonditioneras för att säljas vidare med målet att förlänga livscykeln på fullt funktionell IT-utrustning.
Community forumAsk about interviews, pay, companies and visas.
Vår ambition är att skapa förutsättningar för att återanvända IT-utrustning så länge som möjligt. Detta gör vi genom att erbjuda en cirkulär modell där våra kunder får mer för pengarna, en säker hantering av data samt bidrar till en hållbar miljö.
Målgruppen är företag, skolor samt privatpersoner på den svenska och internationella marknaden. ReuseIT Sweden AB ingår i Elanderskoncernen. Elanders är ett globalt logistikföretag som erbjuder ett brett tjänsteutbud av integrerade lösningar inom Supply Chain Solutions och Print & Packaging Solutions. Koncernen har nästan 8000 anställda och verksamhet i ett 20-tal länder på fyra kontinenter.
Företaget är certifierat genom kvalitet ISO-9001, miljö ISO-14001
För fullständig information rörande Elanderskoncernens erbjudande, verksamhet, resultat och ställning hänvisas till årsredovisningen för Elanders AB (publ).
Vad erbjuder rollen?
Som produktionschef leder du den dagliga verksamheten vid anläggningen i Växjö. Ditt viktigaste uppdrag är att bygga de strukturer, processer och rutiner som gör att produktionen kan hantera betydligt större volymer utan att bemanningen och kostnaderna behöver öka i samma takt. Du rapporterar till vice vd och har mandat att utmana och förändra befintliga arbetssätt.
Utrustningen som kommer in varierar i skick. Vissa produkter kan gå snabbt vidare efter test, medan andra behöver mer felsökning eller reparation. Det ställer krav på gemensamma rutiner där arbetet går att standardisera och flexibilitet där utrustningen kräver olika insatser. Du är nära verksamheten, samlar teamet kring dagens prioriteringar och driver förbättringar tillsammans med medarbetarna.
Dina huvudsakliga ansvarsområden är att:
Leda, coacha och utveckla medarbetare och arbetsledare samt tydliggöra roller, ansvar och överlämningar.
Ansvara för produktionsplanering, bemanning och kapacitet genom hela flödet, från mottagen utrustning till färdig kundorder.
Använda produktionsdata för att hitta flaskhalsar och utveckla systemstöd och automation där det förenklar arbetet.
Följa upp kapacitet, genomloppstider, kostnad per enhet, kvalitet och leveransprecision för att prioritera förbättringar som stärker produktiviteten och lönsamheten.
Ansvara för arbetsmiljö, säkerhet och rutiner för dataskydd och spårbarhet samt samarbeta med övriga funktioner kring budget och investeringar.
Vem är du?
Du har lett en producerande enhet och drivit förändringar som har gett effektivare flöden, bättre kvalitet eller högre kapacitet. Du har blick för var i produktionen en förändring gör störst skillnad. När du prioriterar förbättringar väger du samman genomloppstid, kvalitet och kostnad per enhet.
Som ledare är du trygg, tydlig och lyhörd. Du tar vara på medarbetarnas erfarenheter, förklarar varför förändringar behövs och följer upp hur nya arbetssätt fungerar i vardagen.
Vi söker dig som har:
Erfarenhet av personalansvar och produktionsledning i en producerande verksamhet.
Erfarenhet av att driva förändring och utveckla processer, rutiner och gemensamma arbetssätt.
Praktisk kunskap om Lean, 5S och systematiskt förbättringsarbete.
Förmåga att kommunicera på svenska och engelska i tal och skrift.
Erfarenhet av att utveckla en produktion i tillväxt är meriterande, liksom erfarenhet av att införa systemstöd eller automation. Du får gärna ha en bakgrund inom tillverkande industri. Erfarenhet från andra branscher kan ge oss nya perspektiv och hjälpa oss att se möjligheter vi själva missar.
Är detta din perfekta match?
Hos Reuseit får du utveckla en produktion där effektivare flöden betyder att mer utrustning kan tas till vara och användas längre. Du gör det tillsammans med ett erfaret team som känner verksamheten väl.
Rollen innebär ett närvarande ledarskap på plats i Växjö, med viss flexibilitet kring arbetstiderna. Tillträde enligt överenskommelse.
Varmt välkommen med din ansökan
Låter tjänsten intressant?
Ansök via effektiv.se. Urval och intervjuer sker löpande.
Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Andrea Silvano på andrea.silvano@effektiv.se eller Mattias Jonsson på mattias.jonsson@effektiv.se.
Effektiv rekryterar evidensbaserat med arbetspsykologiska tester och strukturerade intervjuer. Därför behöver du inte skicka något personligt brev. Vi fokuserar på din kompetens, potential och en rättvis rekryteringsprocess.
Om Team Effektiv
Sedan 2013 har Effektiv hjälpt kandidater och företag att hitta rätt genom hållbara rekryteringar och en rekryteringsupplevelse i toppklass, något som bekräftas av utmärkelserna Årets Rekryteringsföretag och Årets Karriärföretag.
Med rötterna i idrottens laganda genomsyras Effektivs arbete av värdeorden Glada, Utforskande, Långsiktiga och Driftiga (GULD), med målet att ta guld tillsammans med kandidater, konsulter och kunder. Varje dag.
Detta är en direktrekrytering, vilket innebär att Effektiv ansvarar för rekryteringsprocessen och du blir anställd direkt hos kundföretaget.
Explore gross pay after typical payroll taxes for a work location.
Illustrative estimate only; assumes a standard employee profile and may omit benefits, pensions, credits and local rules. Regional and city-specific tax applies only where the selected calculator supports it; other results are country-level. Salary and location are sent only when you calculate: Paysums for supported regions, or WorthOf for wider country coverage. Confirm with an official payroll or tax source before making decisions.
Visa sponsorship and relocation: not stated in the ad.
JobCheckPoint never asks candidates to pay, and genuine employers shouldn't either. If this job asks you for money (registration, training, visa or equipment fees), don't pay. Report it below.
