EXPLORE YOUR NEXT CHAPTER
Colliers International EMEA
Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
Posted today
Opis firmy Jesteśmy globalną firmą świadczącą usługi w obszarze rynku nieruchomości komercyjnych. Nasza działalność obejmuje trzy główne obszary: doradztwo, zarządzanie nieruchomościami oraz usługi budowlane. Wspieramy klientów m.in. w zakresie strategii nieruchomości, projektów inwestycyjnych, zarządzania obiektami, doradztwa energetycznego oraz realizacji przestrzeni biurowych i komercyjnych. Tworzymy rozwiązania, które odpowiadają na potrzeby biznesu i zmieniającego się otoczenia rynkowego. Mamy biura w 7 lokalizacjach w Polsce: w Warszawie, Łodzi, Gdańsku, Poznaniu, Katowicach, Krakowie oraz Wrocławiu. Opis oferty pracy Twój zakres obowiązków: * Koordynowanie operacyjne działu w kwestiach organizacyjno – administracyjnych; * Wsparcie przełożonych w codziennym zarządzaniu oraz nadzorze nad zespołem; * Operacyjne zarządzanie pracą zespołu Retail - planowanie zadań, monitorowanie ich realizacji, zapewnienie wysokiej jakości pracy i komunikacji z klientami wewnętrznymi; * Aktualizacja baz danych i systemów działu, w tym CRM (m.in.: Salesforce); * Organizacja podróży służbowych oraz wsparcie organizacji szkoleń dla działu; * Organizacja spotkań i wydarzeń działowych; * Wsparcie w koordynowaniu procesów HR w dziale (np. onboarding nowych pracowników); * Weryfikacja poprawności faktur oraz zarządzanie obiegiem dokumentów (umowy, faktury, dokumenty wewnętrzne); * Współpraca z biurami regionalnymi oraz innymi działami firmy; * Koordynowanie projektów międzydziałowych (przepływ informacji, organizowanie spotkań i przygotowywanie materiałów na spotkania / calle); * Przygotowywanie prezentacji sprzedażowych oraz rynkowych w programie PowerPoint pod kątem merytorycznym oraz wizualnym; * Kompletowanie danych i przygotowywanie analiz oraz zestawień finansowych dla działu; * Archiwizacja i strukturyzowanie dokumentów w folderach / na dyskach. Nasze wymagania: * Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, w obszarze administracyjno-operacyjnym i chęć rozwoju w tym kierunku; * Doświadczenie w zarządzaniu zespołem lub koordynowaniu pracy innych osób; * Bardzo dobra znajomość języka angielskiego i polskiego (min. B2); * Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (PowerPoint, Word, Excel); * Umiejętność organizacji pracy własnej i zespołu; * Wysoka dokładność, systematyczność, zdolności analitycznego myślenia i umiejętność pracy z dokumentacją; * Rozwinięte umiejętności komunikacyjne i interpersonalne; * Mile widziane: zainteresowanie rynkiem nieruchomości. Oferujemy: * Tryb pracy: stacjonarny; * Elastyczne godziny pracy dostosowane do stanowiska; * Bonus roczny uznaniowy; * Benefity: opiekę medyczną (Enel-Med lub Medicover), dostęp do systemu kafeteryjnego (min. karta Multisport, bony zakupowe), wsparcie psychologiczne (MindMed); * Udogodnienia dla rodziców, dodatkowe 6 dni opieki na dzieci rocznie; * Szkolenia, dostęp do platformy szkoleniowej, programy mentoringowe; * Inicjatywy dobrocznne oraz spotkania integracyjne. Dodatkowe informacje [Poznaj nasze nagrody i wyróżnienia](https://www.colliers.com/pl-pl/careers#252513a1-dbef-4ba2-8233-f6ad3fc5d052) W 2025 r. przenieśliśmy się do [nowego biura](http://www.colliers.com/pl-pl/countries/poland/wejdz-do-naszego-biura) - zobacz, jaką przestrzeń dla nas stworzyliśmy Zapraszamy na [Wirtualny spcer po biurze | Colliers](https://www.google.com/maps/place/Colliers/@52.2299474,20.9893727,3a,75y,80h,90t/data=!3m8!1e1!3m6!1sCIABIhBFCNuuHTaONgww_9ZFeuHI!2e10!3e11!6shttps:%2F%2Flh3.googleusercontent.com%2Fgpms-cs-s%2FAB8u6HbCwXOYUni84Vnbsbp5gzawnVibvgI0mDP8QSlp00zwX2mgGGSepJdT4UDK-BKr09jQUa5BM3qVqhiqjo5hm4cDnE1wg2QDBb-YwSbhtGeQ6fga9HJoVMbv1KjWxUDkCwCEWEbt6TnhyT-4%3Dw900-h600-k-no-pi0-ya277.7899932861328-ro0-fo100!7i10000!8i5000!4m9!3m8!1s0x471ed3f9b1069ecf:0x8bfb4b4a08bf2e7a!8m2!3d52.230351!4d20.9892669!10e5!14m1!1BCgIYEg!16s%2Fg%2F1hc6vd67y?hl=en&entry=ttu&g_ep=EgoyMDI1MDYxMS4wIKXMDSoASAFQAw%3D%3D)
Not specified
Explore gross pay after typical payroll taxes for a work location.
Illustrative estimate only; assumes a standard employee profile and may omit benefits, pensions, credits and local rules. Regional and city-specific tax applies only where the selected calculator supports it; other results are country-level. Salary and location are sent only when you calculate: Paysums for supported regions, or WorthOf for wider country coverage. Confirm with an official payroll or tax source before making decisions.
JobCheckPoint never asks candidates to pay, and genuine employers shouldn't either. If this job asks you for money (registration, training, visa or equipment fees), don't pay. Report it below.
Opens jobs.smartrecruiters.com in a new tab. Check the address before sharing personal information.