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Data Quality Specialist – Risk Models
Banca Sella Holding
Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
Posted Oct 21
About this role
Siamo uno dei più grandi gruppi bancari privati e indipendenti italiani che fonda le sue radici in una storia imprenditoriale lunga 450 anni e caratterizzata da innovazione e apertura. Stiamo lavorando per costruire l’ecosistema finanziario sostenibile del futuro con l’obiettivo di contribuire alle sfide personali e imprenditoriali dei nostri clienti. Entrerai a far parte del team Risk Models di Capogruppo, una squadra di professionisti che lavora allo sviluppo e all’evoluzione di modelli per il presidio e la gestione di rischi sempre più complessi, legati anche a business e contesti in continua trasformazione. Siamo innovativi per tradizione e anche nello sviluppo dei modelli sperimentiamo nuovi approcci, tecnologie e modalità di lavoro. In questo contesto, la qualità e l’affidabilità dei dati rappresentano un elemento fondamentale. Se ti interessa lavorare all’intersezione tra dati, rischio di credito, normativa e innovazione tecnologica, contribuendo in prima persona all’evoluzione dei nostri modelli e processi, potresti essere la persona che stiamo cercando. Nel ruolo ti occuperai di: * coordinare ed eseguire le attività di raccolta, analisi e controllo della qualità dei dati utilizzati per lo sviluppo e la ricalibrazione dei modelli di rischio di credito; * disegnare ed eseguire controlli di completezza, coerenza e correttezza delle informazioni presenti nelle basi dati utilizzate per la stima dei parametri PD, LGD ed EAD; * contribuire alla governance delle attività di Data Quality, assicurando il rispetto dei requisiti previsti dalla normativa CRR III; * definire e governare i processi di Data Management e Data Quality in ambito AIRB e nell’utilizzo di modelli basati sull’Intelligenza Artificiale; * analizzare anomalie e criticità relative ai dati, individuarne le cause e contribuire alla definizione delle relative azioni correttive; * predisporre report e documentazione a supporto delle verifiche svolte e delle evidenze emerse; * collaborare con le diverse strutture aziendali coinvolte nella gestione dei dati e dei modelli, interfacciandoti anche con l’IT per la definizione e l’evoluzione delle regole di Data Quality; * contribuire al miglioramento e all’automazione dei controlli e dei processi di analisi, anche attraverso l’utilizzo di tecnologie di Intelligenza Artificiale. Chi cerchiamo Una persona con una solida capacità analitica, curiosità verso l’innovazione e interesse a lavorare in un contesto in cui Data Quality, Risk Management e tecnologia sono fortemente interconnessi. In particolare, ricerchiamo: * laurea magistrale in discipline quantitative, economiche, informatiche o ingegneristiche; * almeno 3 anni di esperienza in ambito Data Quality, Data Management o Data Governance, maturata preferibilmente nel settore bancario, finanziario o nella consulenza; * esperienza nella definizione, esecuzione e monitoraggio di controlli di qualità del dato e nella gestione delle relative anomalie; * conoscenza di almeno uno tra SQL, SAS o Python; * buona conoscenza dei principali concetti e processi di Data Management e Data Governance; * esperienza nella collaborazione con funzioni IT per la definizione e l’evoluzione di regole e controlli di Data Quality; * capacità di organizzare e pianificare le attività in autonomia, lavorando efficacemente in modo trasversale con interlocutori e funzioni differenti; * interesse verso l’utilizzo dell’Intelligenza Artificiale Generativa e dei Large Language Models (LLM) come strumenti per rendere più efficienti e automatizzare le attività di controllo, analisi e monitoraggio dei dati. Precisione e attenzione al dettaglio, capacità di problem solving e sintesi, proattività e orientamento al miglioramento continuo completano il profilo. Costituiranno un plus * conoscenza della normativa prudenziale bancaria, con particolare riferimento a CRR III ed EBA Guidelines; * conoscenza del framework AIRB e dei principali parametri di rischio di credito PD, LGD ed EAD; * familiarità con le architetture dati tipiche del settore bancario; * conoscenza di strumenti di reporting e data visualization; * esperienza nella predisposizione di documentazione metodologica e operativa. Cosa offriamo * Contratto a tempo indeterminato, CCNL Credito * Salary range min. RAL 38.000 € – max RAL 45.000 €. Il range retributivo indicato rappresenta il perimetro di riferimento della posizione. * Eligibility ai sistemi di incentivazione come da Politiche di Remunerazione tempo per tempo vigenti. * La proposta economica sarà commisurata alle effettive competenze, skills ed esperienze professionali riscontrate nel corso del processo di selezione. * ;margin-top:0cm;">La proposta economica sarà commisurata alle effettive competenze, skills ed esperienze professionali riscontrate nel corso del processo di selezione.;margin-top:0cm;">undefined * Premio di risultato e welfare per il riconoscimento dei risultati conseguiti; * Buono pasto da utilizzare nelle strutture convenzionate quali ad esempio locali, supermercati e altro ancora; * Uno sguardo al tuo futuro attraverso il contributo aziendale al fondo pensione; * Cura della persona anche con la polizza sanitaria - per te e il tuo nucleo familiare - e polizza TCM; * Smart Working, coordinandoti con le persone Responsabili potrai usufruire fino a un massimo di 13 giorni medi mensili da calcolare su base annua; * Permessi aggiuntivi, banca del tempo e altre agevolazioni previste dagli accordi integrativi per rispondere alle necessità e alle esigenze personali; * Vantaggi e agevolazioni grazie alle condizioni privilegiate sui servizi core del banking e assicurativi; * Supporto al benessere fisico e psicologico con servizi di psicoterapia, coaching e consulenza nutrizionale in partnership con Serenis; * Sconti e convenzioni accessibili attraverso un portale dedicato; * Cultura organizzativa orientata all’innovazione e al miglioramento continuo in cui le opinioni e le proposte di tutti contano. Modalità e sede di lavoro: ibrida con possibilità di smartworking e presenza fisica a Milano. *Il Gruppo promuove un ambiente di lavoro sostenibile, inclusivo e orientato alla valorizzazione delle diversità di genere, età e nazionalità, considerate un elemento distintivo per la crescita delle persone e lo sviluppo dell’organizzazione.* *Questo impegno si traduce anche nel conseguimento della Certificazione per la Parità di Genere, che riflette un approccio concreto e quotidiano all’equità e all’inclusione.* *In linea con le previsioni in materia di trasparenza retributiva, il Gruppo garantisce processi di selezione improntati a criteri di equità, trasparenza e non discriminazione.* *#LI-LC1 #LI-Hybrid #bsh* If you’re interested in joining our group but haven’t found the perfect position for you yet, please [click here](https://sellagroup.wd3.myworkdayjobs.com/en-US/ID01/introduceYourself) to share your details with us anyway — this will allow us to get in touch with you in the future. Take your time to carefully fill in all the fields, especially the section dedicated to your skills: the more accurately you describe your abilities and expertise, the greater your chances of a successful match when new opportunities arise. Let’s stay in touch, and best of luck!