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Tecnico di Laboratorio Anatomia Patologica (Rif. TAP/26)
UPMC Global Operations Center Limited
Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
Posted 9 days ago
About this role
IRCCS ISMETT Invita a presentare domanda di partecipazione alla selezione per: Tecnico di Laboratorio Anatomia Patologica (Rif. TAP/26) Finalizzata alla formazione di un elenco, con validità massima di 36 mesi, di un numero massimo di 15 idonei in ordine di merito, dai quali l’Istituto si riserva di attingere per la stipula di eventuali futuri contratti di lavoro. Descrizione Azienda L’ISMETT, Istituto Mediterraneo per i Trapianti e Terapie ad Alta Specializzazione S.r.l., è un centro di trapianti multiorgano e di alta specializzazione, nato con un partenariato pubblico privato internazionale no profit, tra la Regione Siciliana, la Fondazione Ri.MED e UPMC (University of Pittsburgh Medical Center) che ha in affidamento la gestione del centro. Il Ministero della Salute ha riconosciuto ISMETT quale Istituto di Ricovero e Cura a Carattere Scientifico (IRCCS) nella disciplina “Cura e ricerca delle insufficienze terminali d'organo”. L’istituto è uno dei pochi in Italia che dal 2009 ha l’accreditamento della Joint Commission International (JCI) e uno dei 6 Ospedali Italiani con certificazione Stage 6 EMRAM, HIMSS. Lavorare in ISMETT significa operare in un ambiente dinamico e multiculturale, basato sulla dignità e il rispetto per la persona. Un ambiente lavorativo con opportunità di sviluppo personale, orientato al miglioramento continuo e all’eccellenza nel settore dell’healthcare. I nostri valori In ISMETT, siamo guidati da valori condivisi che orientano il nostro lavoro e ci rendono responsabili gli uni degli altri. I valori di “QUALITÀ E SICUREZZA”, “DIGNITÀ E RISPETTO”, “ASCOLTO E ATTENZIONE”, “RESPONSABILITÀ E INTEGRITÀ”, “ECCELLENZA E INNOVAZIONE” svolgono un ruolo fondamentale nella creazione di un'esperienza positiva per le nostre persone, per i pazienti e per la comunità. Posizione Sotto la supervisione del Coordinatore/trice dei Tecnici del Servizio di Anatomia Patologica, il Tecnico di Laboratorio Biomedico si occuperà delle attività di allestimento tecnico dei campioni citologici e istologici per fini diagnostici e di ricerca applicando le principali metodiche diagnostiche specifiche dell’Anatomia Patologica. Si richiede disponibilità allo svolgimento di turni ordinari e di pronta disponibilità nelle 24 ore. I requisiti e titoli preferenziali devono essere posseduti all’atto di presentazione della candidatura e devono essere specificati nella domanda di partecipazione online. Richieste • Laurea in Tecniche di Laboratorio Biomedico riconosciuto in Italia o titolo equipollente per legge (specificare il voto di laurea nel modulo online). • Iscrizione all’albo professionale di riferimento. Titoli preferenziali: • Documentabile precedente esperienza professionale in laboratori di Citoistopatologia diagnostica e Tecniche di immunoistochimica. Si precisa che l’esperienza maturata durante il tirocinio prestato nell'ambito della Laurea in Tecniche di Laboratorio Biomedico per il conseguimento del relativo titolo, non integra né soddisfa il possesso della "precedente esperienza professionale". • Master nell’ambito dell’Anatomia Patologica. La persona ideale per il ruolo conosce le metodiche analitiche proprie del moderno laboratorio di Anatomia Patologica (inclusione e taglio al microtomo di biopsie endoscopiche, agobiopsie e prelievi chirurgici; inclusione e taglio al criostato di agobiopsie e prelievi chirurgici; tecniche di allestimento di colorazioni di routine, di istochimica e di immunoistochimica; applicazioni di patologia digitale). Inoltre, ha buona conoscenza della lingua inglese e capacità di utilizzo dei sistemi informatici compresi gli applicativi generalmente usati nei laboratori di anatomia patologica. Possiede infine buone capacità organizzative e di gestione del tempo e dello stress, buone competenze relazionali e caratteristiche quali precisione e pensiero critico. Riserva In esito allo svolgimento del presente processo selettivo, l’Istituto si riserva di procedere alla copertura della eventuale quota di riserva destinata ai soggetti appartenenti alle categorie di cui all’art. 18, comma 2, della legge 12 marzo 1999, n. 68, ossia orfani e categorie ad essi equiparate per legge. Per usufruire della riserva all’atto della formulazione dell’elenco finale, chi presenta la candidatura deve dichiarare, nella relativa domanda di partecipazione, l'appartenenza alle categorie protette previste dall'art. 18, comma 2, della legge 12 marzo 1999, n. 68, ossia orfani o categorie ad essi equiparate per legge. Il requisito dell'appartenenza alle suddette categorie protette deve essere posseduto alla data di presentazione della domanda di partecipazione. L’Istituto si riserva di verificare la veridicità delle dichiarazioni rilasciate dai candidati, in qualsiasi fase della procedura ed anche in occasione della eventuale proposta lavorativa. In caso di accertamento di dichiarazioni false o mendaci dei candidati, ne sarà disposta l’immediata e automatica esclusione dalla selezione, oltre a incorrere nelle responsabilità e nelle conseguenze sanzionatorie previste dal Codice Penale e dalle altre leggi speciali vigenti. La sede di lavoro è Palermo. Le domande devono pervenire entro e non oltre il 17 novembre 2026. Altre informazioni Potranno partecipare alla selezione solo chi non si trova nelle condizioni di cui al comma 16-ter dell’Art. 53 del D. Lgs. n. 165/2001 e s.m.i. (Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche). La ricerca, secondo il D.Lgs. n. 198/2006, è aperta a persone di qualsiasi orientamento o espressione di genere, età, etnia, credo religioso e abilità fisica. Le informazioni relative alla presente selezione verranno comunicate ai/alle candidati/e tramite sito web – https://www.ismett.edu (alla pagina Lavora con noi/Lavora con ISMETT/Selezioni in corso comunicazioni). La data e la sede in cui si svolgeranno le prove saranno comunicate mediante pubblicazione nel predetto sito web. Sarà esclusivo onere e cura dei partecipanti prenderne visione a mezzo di accesso al sito web. IRCCS ISMETT si riserva ogni e più ampia valutazione discrezionale in merito alla individuazione dei candidati da inserire nell'elenco di idonei. Le persone interessate (L. 903/77), dopo aver preso visione dell’informativa privacy ex art- 13, Reg. (UE) 2016/679, reperibile al seguente link ( Informativa Privacy ) dovranno compilare la domanda di partecipazione on line, in cui saranno chiamate a prestare il consenso al trattamento dei propri dati particolari, laddove necessario. La domanda di partecipazione on-line deve essere compilata con i propri dati anagrafici e relativi alla formazione e all’esperienza professionale, tenendo particolare riguardo ai requisiti e titoli preferenziali indicati nel presente annuncio di selezione. La compilazione della domanda di partecipazione, tramite procedura online, in maniera incompleta, approssimativa o errata, potrà comportare la non ammissibilità alle prove. Durante la compilazione del modulo on line sarà richiesto di allegare il CV. Verrà richiesto di attestare, tramite Dichiarazione Sostitutiva di Certificazione, il possesso dei requisiti richiesti nel presente annuncio. L’istituto declina sin d’ora ogni responsabilità per dispersione di comunicazioni dipendenti da inesatte indicazioni dell’indirizzo email da parte della persona interessata al momento della candidatura online. E’ richiesto al candidato di non inserire nel campo “E-mail” del modulo on line, indirizzi di posta elettronica certificata - PEC, bensì esclusivamente indirizzi E-mail. L’omesso inserimento nel suddetto campo di indirizzi E-mail, comporterà l’impossibilità di recapitare comunicazioni inerenti il processo selettivo. Verranno prese in considerazione solo ed esclusivamente le candidature presentate online e corredate da CV. Si precisa altresì che gli atti di selezione sono atti societari interni riservati e non ostensibili. Chi presenta la candidatura si obbliga, a pena di esclusione dalla selezione, in qualunque fase della procedura ciò sia richiesto dall’Istituto, a documentare, nel termine perentorio assegnato, il possesso di tutti i requisiti e i titoli richiesti. Si informa altresì che, qualora dalle verifiche preliminari dovessero ravvisarsi discrepanze con quanto dichiarato e autocertificato, si procederà all’esclusione dalla procedura e le trattative si considereranno definitivamente interrotte. Sarà istituito un elenco di un numero massimo di 15 idonei in ordine di merito, con validità massima di 36 mesi, dal quale IRCCS ISMETT si riserva di attingere in caso di necessità per la stipula di eventuali contratti di lavoro, riportante la lista delle persone interessate ritenute idonee a insindacabile giudizio di IRCCS ISMETT. L’inserimento nel predetto elenco non dà di per sé alcun diritto alla stipula di contratti di lavoro e/o all’instaurazione di rapporti lavorativi con IRCCS ISMETT né è fonte di diritti di precedenza rispetto anche a posizioni oggetto di precedenti e distinte procedure selettive o graduatorie dell'Istituto. Il suddetto elenco sarà pubblicato sul sito www.ismett.edu, nella sezione “Lavora con noi”, in un file criptato e protetto da password, accessibile esclusivamente ai/alle candidate/i idonee/i. Il file riporterà, in ordine di merito, un codice alfanumerico attribuito a ciascuna persona idonea, previamente comunicato via e-mail al medesimo. L’elenco rimarrà disponibile on line per un periodo massimo di 36 mesi successivi alla chiusura della selezione, per coprire le eventuali carenze d’organico per posizioni analoghe. Si prega di consultare l’Informativa privacy - elenco idonei di riferimento. L’eventuale sottoscrizione del contratto di lavoro è subordinata alla presentazione della documentazione comprovante il possesso dei requisiti richiesti. Il/la candidato/a che non sia in grado, anche per fatto indipendente dalla sua volontà, di fornire la documentazione richiesta entro il termine perentorio e indifferibile indicato dall’Istituto in ragione delle proprie insindacabili esigenze organizzative sarà definitivamente escluso/a dalla selezione, indipendentemente dalla collocazione in graduatoria in posizione utile. L’IRCCS ISMETT si riserva, altresì, l’insindacabile e discrezionale facoltà di sospendere e/o di annullare o revocare definitivamente in qualunque momento la presente procedura selettiva ovvero non dar seguito alla stessa, senza obbligo di comunicazione alle persone che hanno presentato candidatura e senza che da ciò possa sorgere in favore degli stessi alcuna pretesa o diritto ovvero possibilità di elevare obiezioni di sorta. Non verranno prese in considerazione le offerte di candidatura di coloro che, per effetto di precedenti rapporti di lavoro subordinato a tempo determinato intrattenuti con l’Istituto per lo svolgimento delle mansioni proprie del profilo professionale di cui al presente atto di invito ad offrire, hanno raggiunto il limite temporale massimo di 24 mesi di cui al divieto previsto dall’art. 19, comma 2, D. Lgs. n. 81/2015 come modificato dall’art. 1 del D. L. 12 luglio 2018 n. 87, convertito con modificazioni dalla legge 9 agosto 2018 n. 96. I dati personali riportati nel curriculum vitae verranno trattati dall’IRCCS ISMETT S.r.l. e UPMC Italy S.r.l., in qualità di Contitolari del trattamento, per la selezione relativa alla presente posizione o ad altre analoghe. Si prega di non inserire dati particolari (relativi, per esempio, allo stato di salute) salvo ove ciò sia strettamente necessario. Informazioni dettagliate, anche in relazione ai tempi di conservazione e ai diritti riconosciuti dal Regolamento UE 2016/679, sono riportate nell’informativa reperibile sul sito https://www.ismett.edu (alla pagina Lavora con noi). L’IRCCS ISMETT si riserva, all’esito della procedura attivata con il presente atto di invito a offrire, la facoltà di proporre una posizione lavorativa sotto forma di contratto di lavoro subordinato disciplinato dal CCNL per il Personale non medico dipendente degli IRCCS e delle strutture sanitarie ospedaliere aderenti ad AIOP e ARIS (codice CNEL T011). Si specifica che, ai sensi dell’art. 5 del D. Lgs. n. 96/2026, la retribuzione annua lorda riconosciuta sarà pari a euro 25.400. Alla persona vincitrice sarà attribuito il Livello di Inquadramento D. Lo svolgimento delle attività previste dal ruolo è subordinato al positivo esito degli accertamenti effettuati dal Medico Competente ai sensi del D. Lgs. 81/2008 e s.m.i.