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Addetto/a Risorse Umane Junior
fiver
Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
Source date: 11/5/2026
About this role
Per il nostro punto vendita specializzato nel settore del commercio al dettaglio di articoli per la casa, ricerchiamo un/a Addetto/a Risorse Umane Junior. Questa figura supporterà il team HR nelle diverse attività legate alla gestione del personale e ai processi di selezione. Requisiti: • diploma di scuola secondaria superiore • conoscenza base del pacchetto Office e dimestichezza con strumenti informatici • precisione e riservatezza nella gestione dei dati sensibili • buone doti comunicative e capacità di lavorare in squadra • aperto anche a prime esperienze nel settore HR La persona scelta contribuirà alle attività quotidiane dell'ufficio, supportando l'amministrazione e la selezione del personale. Mansioni principali: • gestione delle presenze e delle richieste di ferie/permessi • supporto nello screening dei curriculum e organizzazione colloqui • aggiornamento delle anagrafiche dipendenti nel sistema gestionale • preparazione e archiviazione della documentazione contrattuale • assistenza nella gestione delle pratiche amministrative Offerta e benefit: • contratto di apprendistato professionalizzante finalizzato all'inserimento stabile • orario di lavoro full-time, 40 ore settimanali • retribuzione lorda mensile indicativa: 1400-1750 € (CCNL Commercio) • Formazione continua sul campo • Welfare aziendale L'ingresso è previsto a dicembre. Sede di lavoro: Brescia Sede Brescia Salario 1.400 € - 1.750 €/mese Tipo di occupazione Tempo pieno A proposito di fiver Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario. Fondata nel 2012 Colleghi 500 Fatturato 5M