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Consultant SAP CO Industriel (H/F)
Atos
Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
Source date: 11/8/2026
About this role
En tant que Consultant SAP CO Industriel, vous évoluez au cœur des dispositifs de pilotage économique de la performance industrielle de nos clients. Vous apportez une lecture économique pointue, une compréhension fine des processus de production et une capacité à concevoir des solutions SAP CO durables et intégrées avec FI, MM, SD et PS. Vos missions : Expertise fonctionnelle CO Industriel : • Intervenir sur SAP CO‑PA, CO‑PC (Product Costing), CO‑OM et le contrôle de gestion industriel end‑to‑end ; • Mettre en œuvre le calcul des coûts standards et réels, la valorisation des WIP et la gestion des écarts; • Gérer les versions de coûts, scénarios et simulations (pré‑budget, budget, forecasts) dans des environnements S/4HANA ; • Intégrer les flux CATS, PP, MM, SD et FI pour fiabiliser le reporting et la traçabilité des coûts ; • Contribuer à la mise en œuvre de mécanismes de profitability analysis avancés (account‑based CO‑PA) avec vues Fiori et/ou SAP Analytics Cloud. PS Industriel & pilotage projet : • Intervenir sur les objets PS (WBS, réseaux, statuts) et assurer le suivi économique et capacitaire des projets industriels ; • Sécuriser les logiques d’imputation, la valorisation et la cohérence FI/CO/PS ; • Travailler sur la convergence PS‑CO et les liens avec Project System for Engineering ou R&D cost tracking. Projets et delivery • Participer à des projets Build et TMA SAP Finance / CO / PS sur S/4HANA ; • Contribuer à la définition des modèles de gestion cibles et au déploiement des best practices SAP (CO‑PC‑ACT, Actual Costing Run, Margin Analysis, etc.) ; • Accompagner les phases de tests, recette, cutover, mise en production et hypercare ; • Garantir la fiabilité, la cohérence et la pérennité des données économiques. Conseil et capitalisation : • Apporter un rôle actif de conseil auprès des directions financières et industrielles ; • Partager votre expertise avec les consultants plus juniors, dans un esprit de mentorat ; • Intégrer les normes IFRS 15 et 18 dans la logique de reconnaissance des revenus et de valorisation industrielle ; Description du profil : Votre profil : • Vous êtes diplômé d’une école de commerce, d’ingénieur ou titulaire d’un Master 2, avec au moins 10 ans d’expérience ; • Vous avez une expérience confirmée sur SAP CO Industriel, en ESN ou cabinet de conseil ; • vous avez une solide maîtrise de CO‑PA, CO‑PC, CO‑OM, CATS, PS, versions et budgets, articles configurés, ledger articles. • Vous avez une vision transverse des flux FI/MM/SD/PP et de leur intégration dans CO/PS; • Vous avez une bonne connaissance des principes IFRS 15 et 18.Certification SAP appréciée (CO ou Finance). Compétences personnelles : • Un bon relationnel avec les parties prenantes Finance, Contrôle de gestion, IT et Production ; • Un esprit d’équipe : Capacité à travailler de manière collaborative avec des équipes. Vous savez travailler au plus près des développeurs tout en gardant votre libre arbitre ; • Une capacité à switcher du français à l’anglais en temps réel et de manière professionnelle dans le cadre d’animation d’ateliers, de réunions, de rédaction des documents techniques et de comptes-rendus de réunions. Localisation : • Ile de France Pourquoi nous rejoindre : • Des projets SAP S/4HANA industriels à très forte valeur ajoutée ; • Une exposition directe aux enjeux de pilotage économique réel et de rentabilité produit/projet ; • Un environnement valorisant l’expertise fonctionnelle et la curiosité intellectuelle ; • Un cadre de développement individuel et de certification sur les domaines Finance, Controlling et PS ; • Télétravail possible à hauteur de 60% du temps de travail ; Mais Aussi… • Un package compétitif de rémunération (nombreuses primes : cooptations, projets, etc..) ; • De beaux locaux spacieux dans le respect de notre politique Green IT, où il fait bon vivre et où l’on a envie de travailler ; • Mutuelle d’entreprise, compte épargne temps, compte personnel formation ; • Comité d’entreprise, activités et animation locale ; • Participation, intéressement et actionnariat salarié. Atos est un leader international de la transformation digitale avec plus de 110 000 collaborateurs dans 73 pays et un chiffre d’affaires annuel de plus de 11 milliards d’euros. Numéro un européen du Cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le groupe fournit des solutions intégrées de Cloud Hybride Orchestré, Big Data, Applications Métiers et Environnement de Travail Connecté. Partenaire informatique mondial des Jeux Olympiques et Paralympiques, le Groupe exerce ses activités sous les marques Atos, Atos Syntel, et Unify. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie de l’indice CAC 40. La raison d’être d’Atos est de contribuer à façonner l’espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le groupe supporte le développement de la connaissance, de l’éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l’excellence scientifique et technologique. Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l’espace informationnel.