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Safran Aircraft Engines
Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
Posted 4 days ago
Au sein de la Direction Qualité Progrès et Transformation Digitale, rattaché(e) au Responsable du service des audits Qualité internes, vous aurez en charge de : Réaliser des audits Qualité internes vis à vis du Système Qualité de Safran Aircraft Engines : - sur le pilotage des processus société - sur l'application de nos procédures opérationnelles(conformité) - sur des audits réglementaires (spécialités possibles part 147, 21J, part-FRA21G, part-EMAR145, CAMO) - sur l'application de la norme laboratoire ISO 17025 (partie système Qualité) Être le référent des audits 147 et EHM (Engine Health Monitoring): - Suivre l'OTD des audits composant ces programmes - Animer le réseau d'auditeurs - Construire les programmes annuels d'audits associés en collaboration avec les commanditaires - Être le point focal sur ces domaines d'audits pour les autorités / clients Être responsable du maintien à jour du PowerBi CYN concernant le suivi des audits, NC systèmes issues d'ETQ et la gestion documentaire. Approuver par délégation au responsable du service les demandes de report des NC systèmes selon le respect de la PRO-0121 Représenter le service CYNA en support au responsable de domaine Part-EMAR145 lors des audits externes (clients ou autorités) Participer à la démarche de progrès continu du département Bac +5 avec minimum 3 ans d'expérience idéalement dans le domaine aéronautique Compétences : qualité, audit, résolution de problèmes, conduite de projet, Powerbi, connaissance de la réglementation aéronautique appréciée La maîtrise de l'anglais (écrit et parlé) est obligatoire. Vous êtes rigoureux, synthétique, autonome, avec un excellent relationnel.
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Illustrative estimate only; assumes a standard employee profile and may omit benefits, pensions, credits and local rules. Regional and city-specific tax applies only where the selected calculator supports it; other results are country-level. Salary and location are sent only when you calculate: Paysums for supported regions, or WorthOf for wider country coverage. Confirm with an official payroll or tax source before making decisions.
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