Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
Référence
2026-190515
Description du poste
Intitulé du poste
Stage - Ingénieur-e Industrialisation / Costing & Amélioration des Outils de Chiffrage F/H
Type contrat
Stage
Durée du contrat
6 mois
Statut (CSP)
Etudiant
Temps de travail
Temps complet
Parlons de votre future mission
Safran Additive Manufacturing Campus (SAMC) est une entreprise du groupe Safran, pôle d'excellence 100% dédié à la Fabrication Additive. Le campus a ouvert ses portes en octobre 2021 et rassemble en un seul lieu les meilleurs experts, les matériels et les machines dernière génération dans le but de :
Fluidifier et accélérer le partage des connaissances et savoir-faire.
Servir la performance de tous les clients de toutes les sociétés du Groupe.
Préparer le futur en se dotant d'infrastructures innovantes pour notre compétitivité.
Cette nouvelle technologie permet aux machines d'être plus performantes et d'obtenir des pièces plus légères qui répond au premier objectif de Safran : la décarbonisation.
Dans le cadre du développement de ses activités de fabrication additive, Safran Additive Manufacturing Campus réalise régulièrement des Propositions Techniques et Financières (PTF) pour des projets de développement et de production. La robustesse et la fiabilité de ces chiffrages constituent un enjeu majeur pour garantir la compétitivité et la rentabilité des futurs programmes.
Afin d'améliorer la performance de nos méthodes de costing et d'harmoniser les pratiques de chiffrage, nous recherchons un-e stagiaire ingénieur-e motivé-e pour contribuer à l'évolution des outils, bases de données et méthodologies utilisés par les équipes d'industrialisation.
Mais encore ? (avantages, spécificités, …)
Profil recherché
Étudiant-e en école d'ingénieur avec une spécialisation en génie industriel, industrialisation, production ou gestion de projet industriel.
Intérêt pour les problématiques technico-économiques et l'analyse des coûts. Une appétence pour le domaine aéronautique est un plus.
Bonne maîtrise d'Excel et des outils d'analyse de données. La maitrise des outils Power BI /SAP est un plus
Esprit d'analyse, rigueur et autonomie.
Aisance relationnelle pour travailler avec des équipes pluridisciplinaires (industrialisation, méthodes, production, achats, experts techniques).
Ce que ce stage vous apportera :
Une vision complète du processus d'élaboration des offres techniques et financières dans un environnement industriel de haute technologie.
Une immersion au cœur des enjeux d'industrialisation liés à la fabrication additive.
Des interactions avec de nombreux métiers de l'entreprise.
Une expérience concrète en optimisation des processus, analyse de coûts et pilotage de projets d'amélioration continue.
Parlons de vous
L'objectif principal du stage est de constituer une base de données et d'améliorer les méthodes et outils de calcul des coûts utilisés pour l'établissement des Propositions Techniques et Financières.
Les travaux porteront sur les deux composantes majeures du chiffrage :
Amélioration du calcul des coûts non récurrents (NRC)
Les coûts non récurrents correspondent aux coûts d'ingénierie, de développement, d'industrialisation et de mise en œuvre nécessaires avant le lancement de la production.
Vous contribuerez à :
Analyser l'outil NRC actuellement utilisé et évaluer son adéquation avec les besoins des projets de fabrication additive.
Proposer des évolutions des modèles de chiffrage NRC afin de mieux refléter les activités réelles réalisées lors des développements.
Intégrer des postes budgétaires optionnels liés aux risques techniques identifiés lors de la construction des offres.
Mettre à jour la documentation et les règles de gestion associées.
Optimisation du calcul des coûts récurrents (RC)
Les coûts récurrents correspondent aux coûts de fabrication associés à chaque pièce produite.
Dans ce cadre, vous serez amené-e à :
Structurer et consolider une base de données des coûts de développement et de production des pièces en recensant et analysant les coûts des opérations internes et des prestations externes
Définir des référentiels de coûts par famille de pièces et par alliage en collaboration avec les leaders techniques, le bureau des méthodes, les équipes industrialisation et production.
Harmoniser les règles de calcul et les hypothèses de chiffrage utilisées par les différents acteurs et améliorer l'outil de costing RC existant.
Rédiger un mode opératoire permettant de standardiser l'utilisation de l'outil.
Les livrables attendus sont :
Base de données consolidée des coûts RC.
Règles et standards de chiffrage harmonisés.
Amélioration des outils de costing RC et NRC.
Modes opératoires et guides utilisateurs associés.
Recommandations pour la prise en compte des risques dans les propositions commerciales.
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Nouvelle Aquitaine, Gironde
Ville
BORDEAUX / LE HAILLAN
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
BAC+5
Niveau d'expérience min. requis
Jeune diplômé-e/Première expérience
Langues
+ Français (Bilingue)
+ Anglais (Courant)
Engineering
Full-time
French
Pay
Pay is not stated in the ad.
Estimate take-home pay for a figure you enter
Estimated take-home pay
Explore gross pay after typical payroll taxes for a work location.
Illustrative estimate only; assumes a standard employee profile and may omit benefits, pensions, credits and local rules. Regional and city-specific tax applies only where the selected calculator supports it; other results are country-level. Salary and location are sent only when you calculate: Paysums for supported regions, or WorthOf for wider country coverage. Confirm with an official payroll or tax source before making decisions.
Visa sponsorship and relocation: not stated in the ad.
JobCheckPoint never asks candidates to pay, and genuine employers shouldn't either. If this job asks you for money (registration, training, visa or equipment fees), don't pay. Report it below.
