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Développeur.se C# Confirmé ou Senior / Fullstack (.NET)
Koesio
Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
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About this role
Vous souhaitez rejoindre une équipe soudée et motivée ? Faire partie d’un projet ambitieux et challengeant, qui façonne l’avenir numérique ? Nous avons une opportunité pour vous! Groupe Koesio Fédérant plus de 4500 collaborateurs en France, Belgique, Espagne et Luxembourg, Koesio apporte à ses 100 000 entreprises clientes des solutions numériques (impression, informatique et télécom) 🟣En savoir plus sur Koesio KAM – la “startup digitale” du groupe Koesio KAM (Koesio Asset Management) est l’entité tech du groupe Koesio. Nous concevons et développons des solutions concrètes pour les métiers du groupe autour de deux axes : • Financement (captive) : accompagner les besoins de financement des clients et partenaires • Développement applicatif : une trentaine d’applications métier (CRM, Portail client, Scoring, Marketplace, etc.) Pourquoi nous rejoindre ? • Une croissance rapide : de 30 à 85 collaborateurs en 3 ans • Un terrain de jeu technique riche : produits variés, projets concrets, impact direct • Le meilleur des deux mondes : agilité d’une structure à taille humaine + solidité d’un grand groupe Votre mission Vous rejoignez la squad EDEDOC au sein de notre R&D pour construire Summeo, notre solution au cœur de la réforme de la facturation électronique B2B en France. • Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités en C# / .NET selon les principes Clean Architecture et Vertical Slice (use cases, tests, code propre). • Faire évoluer une plateforme organisée en monolithe modulaire , dont les modules métier sont déployés en services indépendants. • Traiter des formats normés : Factur-X (PDF/A-3), UBL, CII, XSD de la DGFiP, documents PDF et OCR. • Exposer et documenter des Web API REST (OpenAPI/Swagger). • Analyser en profondeur des sujets complexes (réglementation, normes, intégrations avec des plateformes tierces) pour les transformer en solutions fiables. • Échanger avec l'architecte sur le design, la performance et la sécurité, et avec le Product Owner sur les besoins. • Livrer en continu : merge requests, revue de code (humaine et assistée par IA), CI/CD GitLab, déploiements sur serveurs Windows. • Contribuer à un environnement certifié ISO 27001 : traçabilité, revue sécurité, gestion des changements. Stack et environnement Les must have : • C# et .NET Framework 4.7.2, ASP.NET, Web API (OWIN) • SQL Server : modélisation, requêtes, procédures stockées • Injection de dépendances, tâches planifiées • Tests unitaires et d'intégration (MSTest) • Git, merge requests, Visual Studio 2022 • 3 à 5 ans d'expérience ou plus en développement .NET backend Les nice to have : • Facturation électronique, formats Factur-X / UBL / CII, Peppol (+++) • Traitement de documents PDF, GED, archivage (++) • .NET moderne (.NET 8+) (++) • CI/CD GitLab, supervision (Elasticsearch / NLog) (+) • Curiosité pour le développement assisté par IA (+) Profil recherché • Vous êtes curieux : vous ne vous contentez pas que « ça marche », vous voulez comprendre pourquoi. • Les sujets complexes vous motivent . Vous savez creuser une norme, une spécification ou un comportement inattendu jusqu'à le maîtriser. • Vous avez une solide expérience en .NET et vous aimez livrer du code propre, testé et documenté. • Vous maîtrisez les API REST, la modélisation de données et SQL Server . • L'architecture logicielle vous intéresse : découpage en modules, frontières entre domaines, patterns. • Vous êtes à l'aise sur tout le cycle , de la conception au déploiement, en passant par la revue et la mise en production. • Vous aimez partager ce que vous apprenez , en revue de code comme dans les échanges avec l'architecte et le PO. • Bonus : la réforme de la facture électronique vous parle, ou vous avez envie de la découvrir. Notre process recrutement : • 1er échange téléphonique de 10/15 minutes • Entretien N°1 avec Alexandre et Kasey • Test technique • Entretien N°2 avec le Directeur Général, Damien et le Responsable R&D, Jeremy Les avantages KAM • Prime d'intéressement & actionnariat salarié Groupe • Titres restaurants • RTT • Chèques vacances • 1 jour de télétravail par semaine Entité Koesio ASSET MANAGEMENT Poste KAM - Service R&D Localisation Valence Statut à distance Hybride Salaire 35 000 € - 45 000 €/an Type de contrat CDI Collaborateurs Ans d'expérience Agences Clients À propos de Koesio Rejoindre Koesio, c’est bénéficier de la puissance d’un groupe, de son expertise, de sa force de frappe, de ses méthodes éprouvées, de ses services supports… tout en restant dans la vraie vie, grâce aux contacts terrain avec nos clients locaux (essentiellement des TPE/PME et des collectivités locales), aux partenariats et à nos soutiens aux associations et acteurs locaux. C’est un excellent équilibre. Fondée en 1991 Collègues 4500 Chiffre d'affaires 1 154M€ CA (2024/25)