EXPLORE YOUR NEXT CHAPTER
CDI - Charge de Souscription N1 - H/F
GENERALI VIE
Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
Posted yesterday
About this role
Generali Generali est l’un des plus grands groupes internationaux d’assurance et de gestion d’actifs. Fondé en 1831, il est implanté dans 50 pays et a réalisé un chiffre d’affaires de 98,1 milliards d’euros et plus de 900 milliards d'actifs sous gestion en 2025.En France, Generali est un assureur de premier plan, reconnu pour son expertise et sa gamme complète de services. Notre entreprise accompagne 8 millions de clients particuliers, professionnels et entreprises en France générant un chiffre d’affaires de 19,5 milliards d’euros en 2025. Notre mission : protéger et accompagner nos clients tout au long de leur vie. Notre direction La Marché Pro/Pe (Professionnels et Petites entreprises) et Entreprises IARD propose des produits et des services aux entreprises de plus de 20 salariés dans les domaines de l'assurance Dommages (Responsabilité Civile, Risques Industriels, Transport Agents et Courtiers non délégataires, Flottes, Concessions et Constructions, Risques Techniques, Risques Spéciaux, Bris de Machine et tous Risques Chantiers). Vos missions • Analyser et étudier les affaires simples et complexes, en tenant compte de l’ensemble des éléments techniques, du contexte du client et de l’intermédiaire, afin d’évaluer le niveau de risque, d’apprécier les capacités d’engagement de la Compagnie et de prendre les décisions de souscription appropriées. • Assurer la relation téléphonique avec les intermédiaires (Agents Généraux, Courtiers et Réseau Salarié), en apportant des réponses techniques, en les accompagnant dans leurs demandes et en contribuant à la qualité de la relation commerciale. • Réaliser la tarification des risques, définir les conditions de souscription adaptées, négocier les garanties, franchises et conditions particulières dans le respect des règles de souscription. • Rédiger et adapter des clauses manuelles ou dérogatoires, afin de prendre en compte les spécificités des risques étudiés et de sécuriser les engagements de la Compagnie. • Apporter un soutien technique au service Réclamations, en analysant les situations complexes, en fournissant les éléments d’interprétation nécessaires et en contribuant à la résolution des dossiers nécessitant une expertise de souscription. • Développer et entretenir des relations de qualité avec l’ensemble des parties prenantes, internes et externes, afin de garantir un traitement efficace des demandes et une expérience client optimale. • Apporter son expertise technique aux différents services de l’entreprise, notamment à l’inspection commerciale, aux équipes en charge de la surveillance du portefeuille et de l’audit interne. • Contribuer activement à l’amélioration continue des pratiques et procédures de souscription, en identifiant les axes d’optimisation, en proposant des solutions et en participant à la mise en œuvre des évolutions. • Participer aux projets de transformation et d’efficacité opérationnelle, en collaborant avec les équipes transverses pour améliorer les processus, renforcer la qualité de service, sécuriser les activités et accompagner les évolutions de l’entreprise. Profil recherché • Licence ou Master Assurances et expérience professionnelle equivalente d'au moins 3 ans • Sens du service et du client • Rigueur et organisation • Esprit d'équipe • Connaissances en assurance IARD Nous rejoindre, c'est : • intégrer une entreprise dynamique qui place l’innovation et la durabilité au cœur de sa stratégie • relever des challenges, faire preuve d’initiative et organiser son travail en mode hybride • construire sa carrière et développer ses compétences • se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, l’équité et l’inclusion • avoir la possibilité de s’engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l’impact positif que nous générons. Pour en savoir plus, visitez notre site . Generali veille au respect de l’égalité de traitement des candidats lors du processus de recrutement. Les candidatures seront traitées par ordre d’arrivée. Engagé en faveur de l'égalité des chances, Generali étudie avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.