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Técnico/a Postventa - Barcelona
Temporing
Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
Posted Oct 15
About this role
Desde Temporing seleccionamos para importante grupo empresarial del metal, Técnico/a Postventa para formar parte de su Servicio Técnico de Atención para la puesta en marcha de tornos, su programación y la formación de clientes, así como la reparación y el mantenimiento de los mismos. Funciones: • Montaje, la reparación y el mantenimiento de componentes y partes mecánicas y eléctricas del torno CNC, así como la puesta en marcha y la formación en el manejo y verificación del mismo, de conformidad con las normas y procedimientos establecidos, en casa de nuestros clientes nacionales e internacionales. Requisitos: • Grado o Master en Ingeniería o Grado superior en Mecatrónica Industrial con experiencia en labores de asistencia técnica en el cliente. • Conocimientos de electricidad y empleo de herramientas de diagnóstico eléctrico, de electrónica y mecánica industrial, así como de mecanizado y realización de mediciones de piezas. • Se requiere nivel alto de inglés. • Deberás disponer de movilidad geográfica para asistir a nuestros clientes en España, así como para viajar a realizar tareas de montaje, reparación, mantenimientos, formación y puesta en marcha en nuestros clientes en Europa, USA y Turquía para reforzar a nuestro equipo de técnicos en nuestras filiales. Se ofrece: • Contrato estable a tiempo completo. • Vehículo de empresa. • Posibilidad de promoción y crecimiento profesional dentro de la empresa. • Salario a partir de 40k. ¿Cómo aplicar al puesto? Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en la posición, envía tu cv y responde a la encuesta. Y tú, ¿Tienes actitud Temporing? Ubicación Barcelona Salario 40.000 € - 45.000 €/año Tipo de empleo Tiempo completo Delegación Bilbao Número de Vacantes 1 Tipo de Oferta Consultoría Acerca de Temporing Tras más de 30 años en continuo crecimiento, Temporing ha pasado de ser una empresa especializada en recursos humanos a ser una organización que conecta a todas las personas en un mismo entorno laboral.