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Encargado/a de Apoyo Tenerife (Sustitución de Interinidad - Jornada Completa)
Canal de empleo
Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
Posted Oct 14
About this role
¿Qué buscamos? • Valorable formación profesional vinculada al área del servicio. • Experiencia mínima de al menos 6 meses trabajando con personas con diversidad funcional / discapacidad y/o contar con experiencia profesional relacionada con la actividad productiva de la empresa (servicios auxiliares, limpieza, mantenimiento, control de accesos, administración, recepción, logística, etc). • Imprescindible contar con Habilidades y experiencia laboral profesional en gestión de equipos (independientemente del sector o tipología de los equipos). • Autonomía, resolución de conflictos y adaptación al cambio. • Manejo nivel usuario/a de ofimática (Word, Excel, Outlook, Adobe Acrobat PDF, etc). • Disponibilidad de incorporación inmediata. • Disponibilidad y flexibilidad horaria. • Carnet de Conducir Tipo B para los desplazamientos entre centros. • Como Centro Especial de empleo priorizamos la contratación de personas en posesión del certificado de discapacidad igual o superior al 33% y/o resolución de Incapacidad Permanente, (IPT) • Estar inscrito/a como demandante de empleo. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Organización de cuadrantes y asignación de tareas del personal a cargo, supervisándolos en los centros de las zonas asignadas. • Control de presencias/ausencias del personal asignado a los centros de trabajo. • Solicitud de material a través de aplicaciones informáticas corporativas. • Resolución de incidencias y conflictos del personal de los servicios asignados. • Gestión de incorporaciones y Formación del personal a su cargo. • Ejecutar los procedimientos de PRL, calidad, medioambiente y gestión de la plantilla asignada a los centros de trabajo. • Establecer apoyos individualizados para cada persona trabajadora en el puesto de trabajo. • Favorecer y potenciar la autonomía e independencia de las personas trabajadoras con discapacidad, principalmente, en su puesto de trabajo. • Favorecer la integración de nuevas personas trabajadoras en el CEE mediante el establecimiento de los apoyos adecuados a tal fin. • Ejecutar los procedimientos de PRL, calidad, medio ambiente y gestión de la plantilla asignada a los centros de trabajo. ¿Qué te ofrecemos? • Jornada Laboral: Completa • Horario: 38,5 horas semanales a distribuir de lunes a domingos en turnos flexibles (mañanas, tardes y/o noches), según necesidades organizativas de la prestación del servicio y con los descansos establecidos según la ley. • Tipo de contrato: Temporal por sustitución de baja por enfermedad con posibilidad de continuidad. • Salario: 20.000€ brutos anuales distribuidos en 14 pagas. • Centro de trabajo: Oficina central ubicada en zona El Mayorazgo de Santa Cruz de Tenerife.