C & W (U.K.) LLP German Branch
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Job Title
EIC Junior Consultant - Building Consultancy
Job Description Summary
Support Building Consultancy Team
Job Title: Junior Consultant - Technical Due Diligence (m/w/d)
Als eines der global führenden Unternehmen für gewerbliche Immobiliendienstleistungen geben wir uns niemals mit der Welt zufrieden, wie sie ist, sondern setzen mit unseren weltweit 52.000 Fachleuten an 400 Standorte alles daran, sie für unsere Kunden, Kollegen und Gemeinschaften immer weiter zu verbessern.
Cushman & Wakefield in Deutschland wächst. Wachse mit uns und verstärke unser Building Consultancy Team in Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Junior Consultant (m/w/d).
Der Bereich PDS der Cushman & Wakefield Company arbeitet in den Arbeitsbereichen Projektmanagement / Projektsteuerung, Generalplanung / Objektplanung und Building Consultancy (Technische Due Diligence sowie Technische Beratung).
Wir arbeiten interdisziplinär und optimieren die Wertschöpfung in der Immobilienbranche. Für institutionelle Projektentwickler und Bestandshalter bieten wir technisch und wirtschaftlich optimierte Immobilienlösungen wie z.B. die Nachverdichtung im Bestand. Wertermittlung, unabhängige Beratung und stringente Projektentwicklung, alle Leistungen nach HOAI sowie eine umfassende Baubegleitung können unsere Kunden dabei als Einzellösung oder im Paket erhalten.
Als Teil eines weltweit führenden Beratungsunternehmens profitieren wir von internationalen Netzwerken, innovativen Tools und tiefgehender Marktkenntnis. Mit Teamwork, offener Kommunikation und individuellen Stärken erzielen wir die besten Ergebnisse für unsere Kunden.
[Über uns | DE | Cushman & Wakefield](https://www.cushmanwakefield.com/de-de/germany/about-us)
Frühzeitige Übernahme von Verantwortung, flache Hierarchien und ein internationales und modernes Arbeitsumfeld, attraktive und leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage zzgl. Sonderurlaubstage, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge, Deutschlandticket.
Bitte beachten Sie, dass wir aus Datenschutzgründen leider keine Bewerbungen per E-Mail annehmen können.
Wir fördern eine Kultur der Inklusion, die die einzigartigen Stärken, Perspektiven und Erfahrungen all unserer Mitarbeiter wertschätzt. Wir sind fest davon überzeugt, dass unsere Vielfalt die Fähigkeiten unseres Teams verbessert, was zu besseren Entscheidungen, Innovationen und Geschäftsergebnissen führt.
Cushman & Wakefield is an equal opportunity / affirmative action employer. All qualified candidates will receive consideration for employment without regard to ethnicity, gender, gender identity or expression, sexual orientation, age, disability, religion, marital status, or any other legally protected characteristic. Cushman & Wakefield is committed to equity in employment, and our goal is to have a diverse, inclusive and barrier-free workplace. If you are a person with a disability and need any other accessible accommodations during the hiring process, you are invited to bring this to the Talent Acquisition Advisor’s attention once they have made contact.
INCO: “Cushman & Wakefield”
About Cushman & Wakefield
Cushman & Wakefield Cushman & Wakefield (NYSE: CWK) is a leading global commercial real estate services firm for occupiers and investors with approximately 53,000 employees in over 350 offices and nearly 60 countries. In 2025, the firm reported revenue of $10.3 billion across its core service lines of services, Leasing, Capital markets, and Valuation and other. Built around the belief that Better never settles, the firm receives numerous industry and business accolades for its award-winning culture. For additional information, visit [www.cushmanwakefield.com](http://www.cushmanwakefield.com)
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Explore gross pay after typical payroll taxes for a work location.
Illustrative estimate only; assumes a standard employee profile and may omit benefits, pensions, credits and local rules. Regional and city-specific tax applies only where the selected calculator supports it; other results are country-level. Salary and location are sent only when you calculate: Paysums for supported regions, or WorthOf for wider country coverage. Confirm with an official payroll or tax source before making decisions.
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JobCheckPoint never asks candidates to pay, and genuine employers shouldn't either. If this job asks you for money (registration, training, visa or equipment fees), don't pay. Report it below.
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Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
Posted 3 days ago
