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HR Business Partner (m/w/d) Ärzte
AGAPLESION MITTELDEUTSCHLAND gGmbH
Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
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About this role
Für unsere Einrichtungen der AGAPLESION MITTELDEUTSCHLAND suchen wir spätestens zum 01.01.2027 einen engagierten HR Business Partner (w/m/d) für den Ärztlichen Dienst . Freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld, eine moderne Arbeitsumgebung und Kolleginnen und Kollegen, die Sie herzlich willkommen heißen. Da Sie unsere verschiedenen Einrichtungen vor Ort betreuen, setzen wir eine entsprechende Reisebereitschaft (Chemnitz und Leipzig) voraus. Ein PKW wird gestellt. Ihr Profil: • abgeschlossene medizinische Ausbildung (z. B. als Pflegefachfrau/-mann oder Physician Assistant), abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaftslehre/Personalwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation • gefestigte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Personalkostenmanagement • Erfahrungen im Bereich des Personalcontrolling sind von Vorteil • Empathievermögen • selbständige Arbeitsweise, hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Engagement & Belastbarkeit, Mobilität zwischen unseren Krankenhausstandorten • sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Produkten, idealerweise Kenntnisse in P&I LOGA und im Dienstplanprogramm • Identifikation mit den Unternehmenszielen und dem diakonischen Grundgedanken unseres Unternehmensverbundes • Reisebereitschaft zwischen unseren Einrichtungen der AGAPLESION MITTELDEUTSCHLAND • Besitz eines Führerscheins (Klasse B) notwendig Ihre Aufgaben: • Beratung der Chefärzt:innen und der Geschäftsführung sowie die Betreuung der Mitarbeitenden in unseren Einrichtungen (Krankenhäuser, MVZ) der AGAPLESION MITTELDEUTSCHLAND. • Begleitung von personellen Einzelmaßnahmen von der Einstellung bis zur Freisetzung für den Ärztlichen Dienst. • Festlegung von Beschäftigungskonditionen, Unterstützung bei Anpassung der Arbeitsverträge • Zusammenarbeit mit der Mitarbeitervertretung • Ansprechpartner für alle Fragestellungen der HR - Arbeit von der Personalbeschaffung über die Personalbindung, die Mitarbeit in Themen der Personalentwicklung bis hin zur Personalfreisetzung • Pflege und Überwachung des Stellenplans inkl. Abgleich mit den Abrechnungsdaten (LOGA) • Vertragscontrolling und Mitarbeit bei den Jahresabschlussarbeiten und der Wirtschaftsplanung für den Personalbereich • Absprachen zu lohnrelevanten Vertragsänderungen mit der internen Zentralen Gehaltsabrechnungsstelle (ZGAST) Damit können Sie bei uns rechnen: • einen unbefristeten Dienstvertrag in Voll- oder Teilzeit • eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR der Ev.-methodistischen Kirche (Entgelttabelle AVR Sachsen)in der Entgeltgruppe 9. • eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in einem interessanten Arbeitsumfeld • umfangreiche Angebote für Mitarbeiter:innen • betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfen und soziale Leistungen • Corporate Benefits mit attraktiven Preisnachlässen • Betriebliche Gesundheitsförderung (Sport- und Gesundheitskurse, Massageliegen, Fitnessräume etc.) • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Jobticket • Job-Bike Gestalte deine Zukunft mit uns! Vertrauen, Ambition, Verantwortung und ein respektvolles Miteinander sind die Basis unseres Handelns. Du kannst Dich mit unseren christlich-diakonischen Werten identifizieren? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Kontakt: Lisa Wagner HR-Sachbearbeitung T (0371) 2435 7829 lisa.wagner@agaplesion.de