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Rösler
Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
Posted Oct 15
Diese Aufgaben erwarten Dich • Montage und Inbetriebnahme von Neuanlagen bei unseren Kunden in Deutschland (in der Regel wochenweise Montag – Freitag), auf Wunsch oder bei Bedarf auch weltweit nach Absprache möglich • Durchführen von Umbauten, Systemoptimierungen und Nacharbeiten • Schulung und Einweisung der Maschinenbediener und des Wartungspersonals • Durchführen von diversen Prüfungen an Strahlanlagen Dein Orange umfasst • Abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Beruf Maschinenschlosser, Mechatroniker, Elektriker, Konstruktionsmechaniker o.ä. • Gute Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift • Englischkenntnisse wünschenswert • MS Office Kenntnisse • Hohes technisches Verständnis • Teamfähigkeit • Ausgeprägter Servicegedanke • Flexibilität • Reisebereitschaft (100%) Das bieten wir • Die Möglichkeit Dein Orange in einem internationalen, technologisch führenden Familienunternehmen einzusetzen • Spannende und herausfordernde Aufgaben mit hohem Gestaltungsspielraum • Angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre, geprägt von unseren Werten: Vertrauen Wertschätzung Offenheit • Interessante Entwicklungsperspektiven bei einem Weltmarktführer • Zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem kerngesunden, inhabergeführten Mittelständler • Flexibles Arbeiten • Moderne Arbeitsumgebung, die mit der Zeit geht • Umfangreiche Gesundheits- und Sozialleistungen
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Explore gross pay after typical payroll taxes for a work location.
Illustrative estimate only; assumes a standard employee profile and may omit benefits, pensions, credits and local rules. Regional and city-specific tax applies only where the selected calculator supports it; other results are country-level. Salary and location are sent only when you calculate: Paysums for supported regions, or WorthOf for wider country coverage. Confirm with an official payroll or tax source before making decisions.
JobCheckPoint never asks candidates to pay, and genuine employers shouldn't either. If this job asks you for money (registration, training, visa or equipment fees), don't pay. Report it below.
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