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Merchandiser Feed Products
Archer Daniels Midland
Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
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About this role
Description de travail externe Marchandiseur / Marchandiseuse – Montréal, Québec ADM Agri Industries Company ADM Milling Montréal, Québec Poste permanent à temps plein – Poste exempté (non admissible aux heures supplémentaires) À propos du poste Relevant du gestionnaire commercial des sous-produits du blé ( Wheat Midds ), la personne titulaire de ce poste sera responsable de la commercialisation et de la gestion des positions de ces sous-produits pour les minoteries d’ADM à Montréal. Elle apportera également son soutien au gestionnaire commercial de Montréal dans les activités d’approvisionnement en grains, de vente de farine et de service à la clientèle. Principales responsabilités Rechercher activement de nouvelles occasions d’affaires afin d’élargir la clientèle pour la vente directe des sous-produits du blé ( Wheat Midds ). Veiller à la mise en œuvre et à l’exécution efficaces de la stratégie de vente pour plusieurs minoteries. Établir et entretenir des relations d’affaires avec une clientèle diversifiée. Effectuer l’analyse des prix et déterminer la valeur marchande des sous-produits du blé. Repérer et exploiter les occasions d’arbitrage commercial. Comprendre les besoins des clients afin de collaborer avec eux et de leur apporter une valeur ajoutée. Bien connaître les marchés locaux des aliments pour animaux afin de déterminer les occasions de tarification stratégique et de transmettre les renseignements pertinents à l’équipe des coproduits. Participer à l’approvisionnement en blé de la manière la plus rentable possible. Contribuer à l’élaboration des mélanges de blé destinés à la production de farine. Fournir du soutien en matière de tarification et de logistique à l’équipe des ventes de farine. Tenir à jour une liste des clients actuels et potentiels, ainsi que des plans d’action visant à acquérir de nouveaux comptes. Développer et maintenir de bonnes relations de travail avec les équipes de meunerie et des coproduits. Acquérir une bonne connaissance des activités et des opérations courantes de l’usine. Assurer une communication efficace afin de coordonner adéquatement les ventes, les opérations, la logistique et le service à la clientèle. Gérer les problèmes et les demandes des clients liés à la comptabilité, à la saisie des commandes, à la logistique et à d’autres aspects opérationnels. Assurer le suivi des comptes clients et des comptes à recevoir pour les comptes vendus. Connaître et respecter rigoureusement les politiques de conformité de l’entreprise ainsi que les systèmes et les politiques en matière de santé et de sécurité. Projeter une image positive de l’entreprise et de soi-même dans toutes les interactions avec les clients et les collègues. Préparer et soumettre les rapports quotidiens ainsi que les rapports ponctuels requis. Exigences du poste Détenir au minimum un baccalauréat en agriculture ou en administration des affaires. Maîtriser parfaitement le français et l’anglais, à l’oral comme à l’écrit. Posséder au moins trois ans d’expérience en vente dans le secteur de la production animale ou en commercialisation de produits agricoles. Démontrer d’excellentes aptitudes en négociation et en relations interpersonnelles. Posséder des connaissances et une bonne compréhension du commerce intérieur. Posséder des connaissances et une bonne compréhension des écarts de taux de transport ( freight spreads ) et des stratégies d’arbitrage. Être en mesure de développer et de maintenir des relations de travail efficaces avec les utilisateurs finaux, les fournisseurs et les clients internes. Démontrer une capacité éprouvée à travailler efficacement au sein d’une équipe. Être capable de s’épanouir dans un environnement de travail dynamique où les activités se déroulent à un rythme soutenu. Posséder de bonnes compétences informatiques et maîtriser l’utilisation des chiffriers électroniques, des bases de données, des logiciels de traitement de texte et des applications dans un environnement Windows. S’engager à respecter les politiques d’éthique de l’entreprise ainsi que son programme de santé et de sécurité. Avantages Sociaux et Supplémentaire Enrichir la qualité de vie dans le monde commence par prendre soin de nos collègues. En plus d'une rémunération compétitive, nous offrons un ensemble complet d'avantages pour soutenir tous les aspects de votre bien-être, notamment : Bien-être physique – assurance médicale/pharmaceutique, dentaire, vision, assurance-vie et assurance contre les accidents et les maladies graves, assurance voyage, remboursement du bien-être et remboursement des activités physiques pour les enfants. Bien-être financier – Plan de retraite à cotisations déterminées (PCD), Régime enregistré d'épargne-retraite collectif (REER), Compte d'épargne libre d'impôt (CELI), invalidité à court et à long terme, assistance juridique, protection contre le vol d'identité. Bien-être mental et social – Programme d'aide aux employés (PAE) et groupes de ressources des employés (GRE). Des avantages supplémentaires comprennent : Congés payés Aide à l'éducation Formation parrainée par l'entreprise et ressources de développement, telles que LinkedIn Learning, l'apprentissage des langues et les programmes de mentorat. #InclureToutLeMonde La diversité, l’équité, l’inclusion et le sentiment d’appartenance sont au cœur des efforts d’ADM pour continuer d’innover, favoriser la croissance et offrir un rendement exceptionnel. Nous nous engageons à attirer et à maintenir en poste une main-d’œuvre diversifiée, et à créer des milieux de travail accueillants et véritablement inclusifs — des milieux qui permettent à chaque membre de l’équipe ADM de se sentir à l’aise, de contribuer de manière significative à notre succès et de faire progresser sa carrière. Nous respectons et valorisons les parcours uniques et les expériences propres à chaque personne, car nous savons que la diversité des points de vue nous rend plus forts, ensemble. Nous encourageons tout le monde à poser sa candidature. Nous nous engageons à ce que toutes les personnes qualifiées soient prises en considération pour un emploi, sans égard à la race, à la couleur, à l’origine ethnique, au handicap, à la religion, à l’origine nationale, à la langue, au genre, à l’identité de genre, à l’expression de genre, à l’état matrimonial, à l’orientation sexuelle, à l’âge, au statut de vétéran protégé ou à toute autre caractéristique protégée par la loi. À propos de ADM Chez ADM, nous libérons le pouvoir de la nature pour permettre l'accès à la nutrition dans le monde entier. Grâce à des innovations de pointe, à un portefeuille complet d'ingrédients et de solutions pour satisfaire tous les goûts et à un engagement en faveur du développement durable, nous donnons à nos clients la possibilité de relever les défis nutritionnels d'aujourd'hui et de demain. Nous sommes le leader mondial de la nutrition humaine et animale et la première entreprise de production et de transformation de produits agricoles au monde. Notre étendue, notre expertise, nos connaissances, nos infrastructures et notre savoir-faire logistique nous donnent des capacités inégalées pour répondre aux besoins en matière d'alimentation, de boissons, de santé et de bien-être, et bien plus encore. De la graine à la solution, nous enrichissons notre qualité de vie dans le monde entier. Pour en savoir plus, consultez le site www.adm.com. : #LI-Onsite ID de référence: #LI-NA1