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Gestionnaire des finances - Bilingue
Stantec
Source: Headcount Labs · original listing ↗
Job data: Headcount Labs, ODbL 1.0. Job descriptions belong to their employers.
Source date: 10/21/2026
About this role
Chez Stantec, certains des meilleurs professionnels du monde s’emploient à donner à notre entreprise les moyens de réussir. Nos équipes des services fonctionnels comprennent : finances, approvisionnement, ressources humaines, technologies de l’information (TI), marketing, développement d’entreprise, santé, sécurité et environnement, immobilier, services juridiques et pratiques d’affaires. Grâce à leurs parcours, expertises et talents diversifiés, nos équipes veillent à instaurer un milieu de travail bienveillant où chacun peut s’épanouir. Le travail d’équipe et la collaboration contribuent chaque jour à rendre Stantec plus forte et plus résiliente. Votre opportunité À titre de gestionnaire des finances, vous serez un membre clé de l’équipe des Services financiers et un partenaire stratégique des opérations. Vous mettrez à profit votre expertise financière et votre sens des affaires afin de soutenir et d’améliorer la performance de la ligne d’affaires qui vous sera assignée. Votre rôle nécessitera une forte capacité de collaboration, une communication claire, un leadership efficace et d’excellentes compétences organisationnelles. Pour réussir dans ce rôle, vous devrez posséder une solide compréhension de la finance et de la comptabilité, idéalement acquise dans un environnement de services professionnels, avec une préférence pour une expérience en génie-conseil. Vous êtes une personne proactive, dotée d’un esprit critique développé, capable de communiquer efficacement et régulièrement avec tous les niveaux de l’organisation. Nous recherchons une personne stratégique, ouverte au changement, innovante et constamment à la recherche d’améliorations. Vous évoluerez avec succès dans un environnement dynamique et rapide, en faisant preuve d’énergie, de résilience et d’adaptabilité. Ce poste représente une occasion unique d’assumer un rôle de leadership important afin de stimuler le changement, d’appuyer la transformation de l’entreprise et de favoriser une croissance durable et rentable. Vos principales responsabilités - Agir à titre de partenaire d’affaires financier auprès des leaders des opérations, notamment les directeurs régionaux des lignes d’affaires (RBL) et les responsables des opérations des centres d’affaires (BCOL), en participant activement aux équipes de gestion et en offrant un soutien financier continu aux équipes de gestion de projets. - Superviser tous les aspects des opérations financières des centres d’affaires, notamment l’examen et l’analyse des états financiers, la comptabilisation des revenus, le suivi du délai moyen de recouvrement des comptes clients (DSO), des travaux en cours (WIP) et du cycle de trésorerie. - Préparer des sommaires exécutifs mensuels, trimestriels et cumulatifs à ce jour, accompagnés d’analyses des écarts et de commentaires clairs et concis afin de soutenir les décisions stratégiques et opérationnelles de la direction. - Participer à l’élaboration des plans financiers, des budgets annuels et des prévisions trimestrielles en étroite collaboration avec les partenaires d’affaires. - Travailler avec les gestionnaires de projet et les approbateurs de projets afin d’assurer des prévisions financières exactes et conformes pour les projets d’envergure. - Élaborer des modèles de tarification et d’établissement des coûts pour des propositions de projets majeurs et souvent complexes, incluant les projets comportant des primes basées sur des indicateurs de performance (KPI), des coentreprises et d’autres modalités contractuelles non conventionnelles. - Veiller au respect des politiques, procédures et protocoles internes. - Maintenir des contrôles clés efficaces en matière d’information financière conformément aux exigences de conformité SOX et aux contrôles internes de Stantec. - Collaborer avec les leaders financiers et opérationnels afin de coordonner les revues mensuelles de projets, analyser la performance financière, résoudre les enjeux et mettre en œuvre des solutions appropriées. - Travailler avec les autres gestionnaires et directeurs financiers à la planification et à la mise en œuvre d’améliorations continues des processus d’affaires et des meilleures pratiques. - Maintenir une compréhension approfondie des principales ententes contractuelles conclues avec les clients. - Collaborer avec les auditeurs internes et externes lorsque requis. - Soutenir les acquisitions potentielles et l’intégration des données financières liées aux projets, au besoin. Compétences et aptitudes recherchées - Capacité démontrée à établir et maintenir de solides relations avec les leaders d’affaires, les gestionnaires de projet et les contrôleurs de projets. - Aptitude reconnue à communiquer efficacement les enjeux financiers liés aux projets, aux centres d’affaires et aux résultats d’exploitation auprès de la direction. - Approche proactive dans la mise en œuvre de pratiques de gestion financière efficaces. - Expertise dans l’utilisation de systèmes et de processus visant à optimiser et simplifier les tâches administratives. - Expérience en leadership d’équipe et excellente capacité à collaborer dans un environnement de travail collaboratif. - Excellentes aptitudes relationnelles et de communication, tant à l’oral qu’à l’écrit. - Grande autonomie, capacité à établir les priorités et à gérer simultanément plusieurs dossiers. Formation et expérience - Baccalauréat en administration des affaires, en commerce ou dans un domaine connexe, ou expérience équivalente ou MBA - Minimum de dix (10) années d’expérience directement liée à la gestion financière. - Titre professionnel en comptabilité, tel que CPA une atout - Maîtrise du français et de l’anglais requise. Conditions de travail Environnement de bureau typique nécessitant l’utilisation régulière d’un ordinateur et des périodes prolongées en position assise. La présente description de poste ne constitue pas une liste exhaustive des tâches, responsabilités ou activités pouvant être demandées à la personne titulaire du poste. D’autres responsabilités peuvent être attribuées ou modifiées en tout temps, avec ou sans préavis. Pay Range: • Locations in Lower Mainland - BC, GTA & Ottawa Ontario-$116,900.00 - $175,400.00 Annually Transparence en matière de rémunération : Selon le lieu de travail, des échelles salariales sont fournies pour les postes affichés lorsque requis par les lois sur la transparence en matière de rémunération. Veuillez toutefois noter que le salaire final est convenu en fonction du lieu de travail ainsi que de la formation, des qualifications et de l'expérience du candidat. Chez Stantec, certains postes donnent droit à des primes ou à des bonis. La rémunération établie pour un poste à temps partiel est calculée au prorata du nombre convenu d'heures de travail hebdomadaires. Sommaire des avantages sociaux : Les employés à temps partiel (minimum de 20 heures de travail hebdomadaires) et à temps plein auront accès aux avantages sociaux suivants : régimes de soins de santé, de soins dentaires et de la vue, programme de bien-être, comptes de crédits-santé et de mieux-être, régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés, compte d’épargne libre d’impôt (CELI) collectif, assurance vie et assurance décès ou mutilation accidentels (DMA), régimes d’assurance invalidité de courte et de longue durée, assistance-voyage en cas d’urgence, remboursement des frais de scolarité, couverture des frais d’adhésion à des associations professionnelles et congés payés. Les employés temporaires ou occasionnels auront accès aux avantages sociaux suivants : régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés et compte d’épargne libre d’impôt collectif. Les informations ci-dessus mentionnées peuvent ne pas s'appliquer aux postes syndiqués; les avantages sociaux pour les postes syndiqués sont assujettis aux conventions collectives en vigueur. Emplacement principal: Canada | NS | Halifax Autres emplacements: Canada | QC | Laval Organisation: 1205 Financial Services-CA Canada-Halifax NS Statut de l'employé: Permanent Niveau d'emploi: Gestionnaire intermédiaire Justification d'affaires: Remplacement Déplacements: Oui Horaire: Temps plein Affichage: 24/09/2026 07:09:41 Req: 1007985 fr additional